左手，食指末节离断，中指二分之一离断，无名指末节离断。评级

左足拇指及二指末节骨折工伤评十级或者是九级的伤残标准，应当由单位或者是工伤的保险基金进行医疗费、营养费、住院伙食补助费、交通补助费、一次性伤残赔偿金等的赔偿，但是在因工负伤的员工的伤残等级鉴定结果出来之前，单位应当对员工进行停工留薪。

我们的衣食住行，因为有了法律规则才能更好的保障我们各自的权益不被侵害，我们的生活是离不开法律的，因此应该提高对法律知识的了解和认识，避免在遇到法律问题无法维护自己的合法权益。也许您现在面临着右小指末节断离又接上能评残吗,交通事故踝骨骨折能评残吗的问题，希望本篇文章的内容能够帮助到您。

根据《工伤与职业病鉴定标准》的相关规定，如果劳动者在工作中出现意外导致任意一边手指截断一节，都属于十级工伤的范围，按规定其所在单位应在事故发生之日内的30日内，到行政部门提出工伤认定申请。

你这种情况建议先到人力资源和社会保障局申请工伤认定。认定为工伤后，如果您认为你的伤害有可能构成残疾的，在伤情稳定的情况下，向劳动局提出，由劳动局指定的工伤医院进行劳动能力鉴定（伤残等级鉴定）。根据鉴定的结果，综合你的月工资与单位协商索赔。如果与单位协商不成，可以向劳动局申请劳动仲裁。

申请工伤认定时应当提交工伤认定申请表、劳动关系证明、医疗诊断证明或者职业病诊断证明等材料。劳动保障行政部门应当自受理工伤认定申请之日起六十内做出工伤认定决定，并书面通知申请人和用人单位。