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卞晓飞律师
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最新修订 | 2024-02-20
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2份工作都在进行，只要不违反任何规定，而且双方单位都是认知并同意的，那么这2份工作都是被认可的。如果沈先生提供的证据足以证明工作的持续性以及工资的稳定性，就可以主张双份赔偿。
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交通事故工伤可否拿两份赔偿
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