下班后被车撞算不算工伤

[律师回复] 是工伤，按照工伤保险条例的规定，在上下班途中遭受非本人主要责任的交通事故伤害的，为工伤。单位应当为劳动者缴纳工伤保险，未缴纳的，由单位按照工伤保险条例负担赔偿责任。

[律师回复] 你好， 首先确定你所销售的被控侵权产品是否构成侵权， 其次如果确是构成侵权的，则建议你提供被控侵权产品的合法来源或者与权利人进行协商处理。

[律师回复] 闯红灯一般来说不属于工伤。由于闯红灯需要负主要责任。 　　法律依据：《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： 　　 （一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； 　　 （二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的； 　　 （三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的； 　　 （四）患职业病的； 　　 （五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的； 　　 （六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的； 　　 （七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

[律师回复] 您好，对于您提出的问题，我的解答是, 不算上班途中，非本人主要责任交通事故才属于工伤。自己开车撞墙属于单方事故，不属于工伤《工伤保险条例》第十四条　职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：　　 (一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;　　 (二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;　　 (三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;　　 (四)患职业病的;　　 (五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;　　 (六)在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;

[律师回复] 算，上班途中被车撞伤，向人社局申请工伤认定。 根据《工伤保险条例》第十四条（六）项规定，职工上班途中，在合理的时间与合理的路线，被车撞伤，经公安机关交通管理部门认定或者人民法院裁定本人不服主要责任的，应当认定为工伤。 根据《工伤保险条例》第十七条、第十八条、人社部《工伤认定办法》第六条规定，所在单位应当自事故伤害发生之日起30日内，向统筹地区人社局提出工伤认定申请，用人单位未申请的，职工个人及其近亲属可以在一年内申请工伤认定。申请工伤认定应当填写《工伤认定申请表》并提交下列材料: 一、劳动、聘用合同文本复印件或者与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）、人事关系的其他证明材料； 二、医疗机构出具的受伤后诊断证明书； 三、公安机关交通管理部门《道路交通事故责任认定书》或者人民法院生效的事故责任裁定书。