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报工伤需综合多因素。
其一,要看受伤是否契合工伤认定情形。
比如在工作时间与场所内,因工作缘由遭事故伤害;工作前后在场所内,从事与工作相关预备或收尾工作而受事故伤害等情况,通常在工伤认定范围内。
若符合这类情形,建议申报工伤。
一旦认定为工伤,职工能享有诸多权益,像治疗工伤的费用符合相关目录和标准的,可从工伤保险基金支付。
然而,若因职工自身故意犯罪、醉酒吸毒、自残自杀等原因导致受伤,就不属于工伤认定范畴,即便申报也不会被认定。
所以,在考虑是否报工伤时,需仔细对照相关规定和自身情况,以做出正确决策。

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