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通常来讲,工人在宿舍因心脏病离世不算工伤。
工伤的界定是在工作时间以及工作场所内,因工作缘由遭受事故伤害。
宿舍虽为工人休息之地,却并非正常的工作场所。
不过呢,要是能证实死亡和工作有特定关联,那就有可能构成工伤。
像在工作时间和工作岗位上突然发病,经抢救无效在 48 小时内死亡的会被视为工伤。
倘若这心脏病发作是由工作中的高强度劳作、长期累积的工作压力等与工作相关的特殊原因所引发,也有机会被认定为工伤,只是这需要充足的证据来加以证明。

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