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宝宝不在身边还能休哺乳假吗

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最新修订 | 2024-10-31

哺乳假的设立,旨在全力保障女职工在哺乳期的权益。

即便宝宝暂未在身旁,女职工依旧有权利享受这一假期。

其目的极为明确,一方面是顺应女职工哺乳的生理需求,让她们能在繁忙的工作中也能妥善照顾宝宝的喂养;另一方面,更是对女职工生育权益的有力守护,彰显了对她们特殊时期的关怀。

只要女职工正处于哺乳期,就依法应享有相应的哺乳时间或是哺乳假待遇。

当然,在实际操作中,由于各单位的内部规定存在差异,具体的执行情况或许会有所不同。

但无论如何,单位的规定都绝不能违背法律法规的强制性规定。

倘若单位拒绝给予哺乳假,女职工可通过与单位积极协商,或者向劳动监察部门进行投诉等途径,来坚决维护自身的合法权益,确保自己在哺乳期能得到应有的照顾与保障。

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