试用期辞退是否需要提前告知员工

[律师回复] 要看您在哪里委托的律师。如果正规的话没有问题，居住证没满一年，可以到对方所在地起诉的，当然您如果选择在原告所在地，等一下是没问题的。
另外就是立案一个月还没有立案，法院确实是这么拖，他们案件多就要求调解等等等，拖一两个月算快的。有人拿去一年，法院都放在那里
至于是否退款的问题，看怎么商量，一般情况，您主动解除委托是不退的。您不委托律师了，您自己去起诉，一样要等，一般情况不会快的

[律师回复] 你好，违法解除劳动合同可以要求经济赔偿金

[律师回复] 你好，目前收到书面通知了吗

[律师回复] 具体情况具体分析，来电沟通一下具体情况

[律师回复] 你好，问题解决了吗？

[律师回复] 你好,你想咨询什么问题?

[律师回复] 只要没有用于家庭，没有偿还义务

[律师回复] 可以起诉员工，要求退回

[律师回复] 明确拒绝公司的转岗要求就可以。

[律师回复] 职员在领失业保险期间，可以个人购买养老保险的

[律师回复] 需要先看下保险合同条款是怎么约定的

[律师回复] 要缴纳一年以上失业保险，无理由辞退可以要求公司支付经济赔偿金的。

[律师回复] 你好，现在是什么情况

[律师回复] 你好！ 这个是根据当地政策的

[律师回复] 你说的应该是量刑建议吧？

[律师回复] 您好，您对该问题描述得不够详细，律师无法给出详细解答。如果你需详细解答，请针对上述问题继续咨询我，并更详细描述自身情况。

[律师回复] 具体的法律意见可以找律师沟通。

[律师回复] 调解不下了可以直接向法院起诉

[律师回复] 你好，方便具体聊聊事情吗

[律师回复] 你好，你这边应该需要辩护f