单位申请工伤复发

单位申请工伤复发需遵循特定流程。

依据《工伤保险条例》，单位得先确定职工有工伤复发的情况，像旧伤部位又出现与工伤相关的症状等。

单位需在规定时间内，向统筹地区的社会保险行政部门提出工伤复发确认申请，通常要提交工伤认定决定书以及原始病历等相关资料。

社会保险行政部门会依据所提交的材料进行细致审核，倘若情况必要，还可能要求职工进行复查鉴定。

一旦认定为工伤复发，职工便能继续享有工伤医疗待遇等相关权益，比如工伤复发的治疗费用会按照规定由工伤保险基金来支付，这能切实保障职工在工伤复发后的合法权益，让他们能得到及时有效的治疗。