住院扣工资么

通常来讲，生病住院扣除工资这事得具体情况具体分析。

要是员工因为工伤住进了医院，按照《工伤保险条例》的规定，用人单位是不能扣除他们工资的，还得依法给他们支付工伤医疗待遇之类的费用。

要是员工是非工伤住院，在医疗期内，用人单位得按照不低于当地最低工资标准的 80%来支付病假工资。

而医疗期的长短，是根据员工在本单位的工作年限来确定的。

不过，如果单位有相关的规章制度，明确规定了住院期间扣除工资的情形，并且这个规定是合法合规的，同时也已经向员工公示或者告知了他们，那么在符合规定的条件下，单位就可以扣除相应的工资。

总而言之，不能简单地说住院了就一定会扣工资，得依据具体的情况以及相关的法律法规来进行判断。