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这得具体情况具体分析。
倘若员工处于工作时间且在工作场所内,由于工作缘由被狗咬了,就像邮递员在送信途中被狗咬伤那般,这种情形一般会被认定为工伤,这是依据《工伤保险条例》第十四条中应当认定为工伤的情形来判定的。
然而,要是员工是在工作时间之外,亦或是并非因为工作相关事务而被狗咬,那就不属于工伤范畴了。
例如员工下班后自己去逗邻居家的狗而遭咬伤。
不过呢,要是员工在上下班途中,遭受到非本人主要责任的交通事故或者是城市轨道交通、客运轮渡、火车事故的伤害,那就算工伤,而被狗咬并不在此之列,除非是存在特殊工作性质或者特殊约定等特殊情况。

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