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单位终止劳动合同后怎么赔偿
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单位终止劳动合同如何赔偿的？
单位终止劳动合同的赔偿是会按二倍的经济补偿进行支付，一般在赔偿时是会按劳动者工作的年限来进行确定，每工作满一年就会按一个月的工资标准来支付，未满一年但满了半年以上的也会按一个月工资来支付。
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劳动纠纷
你好，我想问，我去兼职但是用人单位迟到和内部操作不当，导致我没有按时上岗，他们克扣我的工资，而且在工作详情中提到的供应餐食也没有提供，这合法吗
[律师回复] 您好，您可以申请劳动仲裁维护您的合法权益。
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单位终止劳动合同如何赔偿金？
规定，经济补偿金计算按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
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劳动纠纷与单位合同到期，然后单位也没有提前通知我，赔偿金三个月也没给
[律师回复] 工作几年了？如果工作年限较短是没有赔偿金的
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快速解决“劳动纠纷”问题
我给您简单说一下我遇到的问题，张三在一年前，给了我一个QQ账号，这个账号绑定的是他的实名信息，当时他已经满18岁了，我用他的这个账号就可以去玩一些游戏，在玩游戏的时候，我往这个游戏账号上充值了将近两千元，而在最近一段时间，我和张三发生了一些口角矛盾，他就通过人脸验证，又把那个他给我的账号找回去了，随后又把我给拉黑了
[律师回复] 您好，您这是遇到了诈骗的情况可以，第一时间报警就可以处理了。
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单位解散算劳动合同终止吗,终止劳动合同怎么赔偿
无论我们是在工作、学习还是生活中，我们都可能会遇到各种法律方面的问题，所以我们平常就需要多了解一些法律知识，这样在遇到了法律问题时，就能够很好的去处理去维护自己的合法权益了。本篇内容中整理了一些与单位解散算劳动合同终止吗,终止劳动合同怎么赔偿相关的法律知识，希望能对您有帮助。
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劳动纠纷你好，我在工伤后停工留薪期满的情况下自己提出来辞职了，解除劳动合同停止参保了，然后再去做工伤等级鉴定，结果出来十级工伤，还能要求赔偿吗？
[律师回复] 可以协商解决，如协商不成一般可以仲裁
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快速解决“工伤赔偿”问题
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单位解散算劳动合同终止吗,终止劳动合同怎么赔偿
我们的工作、学习甚至平常生活过程中，相信会遇到很多法律方面的问题，本篇文章对我们可能遇到的法律问题作出了具体的法律知识解答，希望可以通过这篇文章帮助您了解更多与单位解散算劳动合同终止吗,终止劳动合同怎么赔偿相关的法律方面知识。
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劳动纠纷
油田作业时，让油管给撅飞了，现在的情况是嘴唇下面有一个两厘米的惯穿伤口，下疤下面有一个四厘米长的伤口，上门牙有两颗移位，有两颗上面折断，大夫说有一颗牙需要拔掉
[律师回复] 可提起诉讼要求赔偿。
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单位终止劳动合同赔偿金怎么算？
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
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劳动纠纷
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