独生子女父母满60岁有补助吗

[律师回复] 准备应诉就可以，如果你们都愿意赡养就轮流着来

[律师回复] 你好，遇到纠纷可以直接起诉。s

[律师回复] 你好，可以具体说一啊请款吗z

[律师回复] 父母有权利分得死亡赔偿金的

[律师回复] 是的，但是需要方法，我刚刚处理泰兴单案件就拿回了，需要帮忙和我电话联系

[律师回复] 建议及时报警，让公安上处理

[律师回复] 您好，可以说下具体的情况。

[律师回复] 你好，协商解决，指示交付，委托代收

[律师回复] 请问租客租期一年未满要退租，房东可以拒绝

[律师回复] 这个要看具体合同，以及你的聊天记录

[律师回复] 您好 请问今年几岁了？

[律师回复] 是哪类多贷款 是否有经济能力偿还？

[律师回复] 医疗期满了怎么才能继续请病假

[律师回复] 您好 具体是产生什么纠纷了

[律师回复] 解析：
对于吸毒行为，根据相关法律法规规定，将被处以10日以上且不超过15日的行政拘留，还可能附加罚款，罚款金额上限不得高于2000元；
若情节较轻者，则将被处以5日以下的行政拘留或罚款，罚款金额不得高于500元。
然而，针对已满14周岁但未满18周岁的未成年人，如果其涉及到吸毒问题，将会在此基础上从轻或减轻处罚；
而对于尚未满14周岁的未成年人，若其违反了治安管理规定，虽然不会受到处罚，但其法定监护人必须承担起严格管教的责任。
对于已经形成吸毒成瘾的人员，公安机关有权要求他们接受社区戒毒，同时向其户籍所在地或现居住地的城市街道办事处、乡镇人民政府发出通知。
社区戒毒的期限通常为三年。
当吸毒成瘾人员出现以下任一情况时，由县级以上人民政府公安机关依法作出强制隔离戒毒的决定：
（一）拒绝接受社区戒毒的；
（二）在社区戒毒期间继续吸食、注射毒品的；
（三）严重违反社区戒毒协议的；
（四）经过社区戒毒和强制隔离戒毒之后，再次吸食、注射毒品的。
法律依据：
《治安管理处罚法》第十二条
已满十四周岁不满十八周岁的人违反治安管理的，从轻或者减轻处罚；不满十四周岁的人违反治安管理的，不予处罚，但是应当责令其监护人严加管教。

[律师回复] 解析：
子女将名下房产转让至父母手中所需支付的费用最低为人民币10,000元至12,000元不等，实际上，这一数额相对于此类交易来说并不算过高。
然而，其中最为重要且耗费资金较多的环节便是在产权转移过程中对房产进行公证手续。
根据相关规定，公证费用通常为房产评估价值的2%，而最低收费标准则设定为200元。
此外，还需按照全额方式缴纳契税，其税率范围为1%至2%。
同时，印花税也是必不可少的一项税费，其比例约为房产评估价值的0.01%。
法律依据：
《中华人民共和国契税法》第三条
契税税率为百分之三至百分之五。契税的具体适用税率，由省、自治区、直辖市人民政府在前款规定的税率幅度内提出，报同级人民代表大会常务委员会决定，并报全国人民代表大会常务委员会和国务院备案。省、自治区、直辖市可以依照前款规定的程序对不同主体、不同地区、不同类型的住房的权属转移确定差别税率。

[律师回复] 解析：
首先，我们需要明确指出的是，有限责任公司无法直接转变为个人独资企业的形式。
这主要是因为有限责任公司作为具有法人资格的法律实体，与个人独资企业这类非法人主体之间存在着根本性的区别。
我们必须深刻理解，“公司”这个词汇实际上是指那些拥有独立法人地位的企业组织，并且这些法人可以自主地拥有和管理法定财产，同时依法享有对这些财产的所有权。
当公司面临债务问题时，它们需要用自己所有的合法财产来承担相应的法律责任。
就有限责任公司而言，它的股东只需要按照他们各自所认缴的出资额度，对公司在经济层面上的负债承担有限的责任；
然而，对于股份有限公司来说，股东们则需要根据他们所认购股份的数量，来承担相应的经济责任。
法律依据：
《公司法》第三条
公司是企业法人，有独立的法人财产，享有法人财产权。公司以其全部财产对公司的债务承担责任。有限责任公司的股东以其认缴的出资额为限对公司承担责任；股份有限公司的股东以其认购的股份为限对公司承担责任。

[律师回复] 解析：
1.信用卡逾期的情况下，银行若派遣工作人员前往借款人父母家进行催缴并不符合相关法律法规。
2.如果贷款机构频繁拨打电话骚扰借款人亲属，就可被视为采用了暴力形式的催款手段。
在这种情况下，借款人有权利选择报警处理。
当然，如果催收方只是通过电话方式进行催收的话，借款人还可以考虑向相关监管和管理部门进行投诉，例如中国互联网金融协会、中国银监会等，这样做可能会比直接报警更为恰当。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第四百一十二条
债务人不履行到期债务或者发生当事人约定的实现抵押权的情形，致使抵押财产被人民法院依法扣押的，自扣押之日起，抵押权人有权收取该抵押财产的天然孳息或者法定孳息，但是抵押权人未通知应当清偿法定孳息义务人的除外。
前款规定的孳息应当先充抵收取孳息的费用。

[律师回复] 解析：
在一般的情况下，对于盗取父母财务的行为，若情节不甚严重，通常是不会按照犯罪进行处理的。
这是由于司法解释中明确指出，若是家庭成员或近亲之间的盗窃行为，一般可以不作为犯罪处理。
然而，若盗窃金额达到一定程度，且存在其他严重情节，导致父母对此感到极度愤怒并坚决要求追究其刑事责任时，那么行为人将面临三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并且可能还需承担罚金的处罚。
若盗窃金额巨大，行为人将面临三年以上十年以下有期徒刑，并需缴纳罚金；
而当盗窃金额特别巨大时，行为人将面临十年以上有期徒刑甚至无期徒刑，同样需要缴纳罚金或者没收财产。
法律依据：
《刑法》第二百六十四条
盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。

[律师回复] 解析：
在法律意义上，此种情况并不能视为一年的正式工作经验进行计算。
正式的工作经历计算应自劳动者实际启程就业之日起，直至离职办理完毕之时为终点。
值得注意的是，若由于劳动者本身并无主观原因而由原来的雇主委派至新的公司工作的话，那么原有的工作年限应当全部并入至新的工作单位中去计算。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第十四条
【无固定期限劳动合同】无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。
用人单位与劳动者协商一致，可以订立无固定期限劳动合同。有下列情形之一，劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的，除劳动者提出订立固定期限劳动合同外，应当订立无固定期限劳动合同：
(一)劳动者在该用人单位连续工作满十年的;
(二)用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时，劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的;
(三)连续订立二次固定期限劳动合同，且劳动者没有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形，续订劳动合同的。
用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。