2025年离婚起诉去哪里办手续

[律师回复] 土地经营权的承包状况目前不会打破，物权法也对此作出相关规定，一般是70年经营权。此外，这种重新分配所耗费的精力也是巨大的，所以政府并不愿意触动这一秩序。

[律师回复] 目前国内没有这样规定。

[律师回复] 劳动合同期满意味着该合同结束。用人单位不续签劳动合同却继续用工的，按《劳动合同法》第十四条第二款规定：“用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。”“用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。（劳动合同法第八十二条第二款）”你可以主张一年工资的赔偿和离职经济补偿。

[律师回复] 1、您和对方之间形成的是借款合同纠纷； 2、对方向您借款，如果明确约定了还款时间的，到期后您可以要求对方还款；如果没有明确约定还款时间的，您可以随时要求其返款，但需要给对方合理的准备时间； 3、自然人之间的借款合同是实践性合同，也就是说借款合同自出借人交付借款时生效； 4、作为出借人，若借款人到期拒不返还借款的，您可向人民要求返还，但必须举证如下事实： （ 1）双方存在借款的合意（可通过借条、借据及收条予以证明）； （ 2）借款已经交付给对方的事实（可通过银行转账记录、证人证言等予以证明） 5、如果收集到上述相关证据，在协商不成的情况下，可以去对方户籍所在地或者合同履行地，要求判决对方偿还借款； 6、借款合同的诉讼时效为2年，如果约定了还款期限的，从约定的还款期限届满之日起算。如果你们没有约定借款期限，从你催告之后对方不还之日起计算。

[律师回复] 您好，不能。发生工伤事故，用人单位应在30日内提出工伤认定申请，单位未按规定申请的，工伤职工或其近亲属可以在一年内申请工伤认定，治疗终结后申请劳动能力（伤残等级）鉴定，伤残等级以鉴定结果为准。工伤赔偿项目包括：医疗费、住院伙食补助费及护理费、停工留薪期间工资、交通食宿费、伤残工伤辅助器具费、生活护理费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金及一次性伤残就业补助金等。具体赔偿金额须根据伤残等级、本人工资及当地平均工资而定。如协商索赔无果，可以申请劳动仲裁索赔。