最新提起工伤行政诉讼提交的材料

[律师回复] 解析：
若员工在提前三十日向所在单位提交书面辞职通知后，到达约定离职日期时却遭到雇主拒绝批准其离开，那么，该名员工有权自行决定是否终止工作，同时也有权对公司提出请求，要求其协助本人办理离职手续。
在此情况下，由于员工已经按照规定提前三十天以书面形式告知了用人单位自己的辞职意愿，所以当三十天期限届满之际，员工无需再获得公司的批准便可依法解除与用人单位之间的劳动关系。
然而，倘若公司未能积极配合员工办理离职事宜，甚至以此为由克扣劳动者应得的薪资福利，抑或采取其他手段故意刁难劳动者，那么，劳动者有权向当地劳动监察部门进行投诉举报，或者选择通过申请劳动仲裁来维护自身合法权益。
法律依据：
《劳动合同法》第三十七条
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。
劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。

[律师回复] 解析：
依据我国相关法律法规，若涉及公民、法人或其他组织针对土地纠纷方面的行政诉讼，则应自当事人确切知晓或应当得知做出该行政行为之日起六个月内提交诉状。
但在此前提下，若另有特定规定，则需按照特别情形裁决。
以涉不动产诉讼为例，这类案件若自行政行为做出日开始至超过二十年仍未提起诉讼，那么人民法院将不再予以受理；
而对于其他类型的案件，若自行政行为做出之日起超过五年才提起诉讼，同样也会被人民法院拒绝受理。
法律依据：
《行政诉讼法》第四十六条
公民、法人或者其他组织直接向人民法院提起诉讼的，应当自知道或者应当知道作出行政行为之日起六个月内提出。
法律另有规定的除外。
因不动产提起诉讼的案件自行政行为作出之日起超过二十年，其他案件自行政行为作出之日起超过五年提起诉讼的，人民法院不予受理。

[律师回复] 解析：
根据我国《中华人民共和国刑法》的严格规定，对触犯洗钱罪的罪犯所施加的惩罚措施主要是：
为了掩盖、隐藏资助毒品犯罪、破坏金融管理秩序犯罪以及金融诈骗犯罪等犯罪活动获得的收入所得及其产生的收益的来源和本质属性，对于具有下列任何行为之一者，将被没收其通过上述犯罪活动所获取的全部收入及其产生的所有收益，同时还需面临五年以下有期徒刑或拘役的刑事处罚，并且可能会被单独判处罚金；
如果情节较为严重，则将被判处五年以上十年以下有期徒刑，并处以相应的罚金。
法律依据：
《刑法》第一百九十一条
【洗钱罪】为掩饰、隐瞒毒品犯罪、黑社会性质的组织犯罪、恐怖活动犯罪、走私犯罪、贪污贿赂犯罪、破坏金融管理秩序犯罪、金融诈骗犯罪的所得及其产生的收益的来源和性质，有下列行为之一的，没收实施以上犯罪的所得及其产生的收益，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金;情节严重的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处罚金：
(一)提供资金帐户的;
(二)将财产转换为现金、金融票据、有价证券的;
(三)通过转帐或者其他支付结算方式转移资金的;
(四)跨境转移资产的;
(五)以其他方法掩饰、隐瞒犯罪所得及其收益的来源和性质的。
单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照前款的规定处罚。

[律师回复] 解析：
在执行行政法务时所依赖的依据涵盖以下多个方面：
现行且有效的《宪法》、经正式批准生效的法律、行政部门颁布实施的法规以及地方法规、各地区自行制定的自治条例和单行条例、行政管理部门制定并发布的行政规章以及享有立法权的司法机关或者行政执法机构所做出的法律解释等。
这些依据都被赋予了设定各类行政处罚的权力。
然而，对于涉及到限制公民人身自由的行政处罚，则仅有法律才有权进行设定。
法律依据：
《中华人民共和国行政处罚法》第九条
法律可以设定各种行政处罚。
限制人身自由的行政处罚，只能由法律设定。
第十条
行政法规可以设定除限制人身自由以外的行政处罚。
法律对违法行为已经作出行政处罚规定，行政法规需要作出具体规定的，必须在法律规定的给予行政处罚的行为、种类和幅度的范围内规定。

[律师回复] 解析：
关于集资诈骗罪的具体量刑标准如下：
1.如果行为人是以非法占有所得为目的，采取欺骗手段进行非法集资活动且数额达到较大的标准，那么应被判处三年以上七年以下有期徒刑，并且还须承担相应罚金；
2.若数额巨大或存在其他严重情节，则将面临七年以上有期徒刑乃至无期徒刑的严厉惩罚，同时还需缴纳罚金或没收个人财产；
3.对于单位实施此类犯罪行为的情况，应对该单位施加罚款等处分，并且对其直接负责的主管人员以及其他直接责任人，按照上述规定进行处罚。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第一百九十二条
以非法占有为目的，使用诈骗方法非法集资，数额较大的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的，处七年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照前款的规定处罚。

[律师回复] 解析：
在试用期间内员工欲解除雇佣关系的情况下，其需预先三个工作日内向所在的用人单位进行通知；
然而，若用人单位存在未能依照签订《劳动合同》之条款向员工提供充足劳动保障等不当行为时，该员工无须提前告知，可在任何时间与用人单位解除双方聘任协议。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条
用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。
第三十七条
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
第三十八条
用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：
（一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；
（二）未及时足额支付劳动报酬的；
（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；
（四）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；
（五）因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的；
（六）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。

[律师回复] 解析：
关于行政诉讼中涉及到的重复起诉问题，其法定处治方式为：
对于已被正式立案审查的案件，应当依据法律法规的规定，裁定予以驳回；
另外，倘若出现了错误地将被告列为起诉对象，且经法院释明要求更改或撤诉之后，仍然无理取闹地坚持继续提起诉讼，或是因为行政行为显然不对其合理权益构成实质性影响等其余类型的情况，同样需要按照上述所述的法律规定进行相应的处理。
法律依据：
《最高人民法院关于适用<中华人民共和国行政诉讼法>的解释》第六十九条
有下列情形之一，已经立案的，应当裁定驳回起诉：
（一）不符合行政诉讼法第四十九条规定的；
（二）超过法定起诉期限且无行政诉讼法第四十八条规定情形的；
（三）错列被告且拒绝变更的；
（四）未按照法律规定由法定代理人、指定代理人、代表人为诉讼行为的；
（五）未按照法律、法规规定先向行政机关申请复议的；
（六）重复起诉的；
（七）撤回起诉后无正当理由再行起诉的；
（十）其他不符合法定起诉条件的情形。
前款所列情形可以补正或者更正的，人民法院应当指定期间责令补正或者更正；在指定期间已经补正或者更正的，应当依法审理。
人民法院经过阅卷、调查或者询问当事人，认为不需要开庭审理的，可以进行裁定驳回起诉。

[律师回复] 解析：
职务侵占犯罪的量刑准则：
首先，如果公司、企业或其他任何形式的组织的员工，在其职务范围内，利用职务上的便利条件，将本单位的财务非法占有归于自己所有，且涉案金额达到一定程度，那么他将被判处五年以下的有期徒刑或者拘役；
其次，若涉案金额巨大，则将面临五年以上的有期徒刑，同时可能会被剥夺财产权；
再次，国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员以及国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员，如果存在上述行为，将依据相关法律法规进行定罪处罚；
最后，职务侵占罪中所涉及的“数额较大”与“数额巨大”的具体数额起点，应当参照关于受贿罪、贪污罪相应的数额标准，按照两倍、五倍的比例执行。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
《最高人民法院、最高人民检察院关于办理贪污贿赂刑事案件适用法律若干问题的解释》第十一条
刑法第一百六十三条规定的非国家工作人员受贿罪、第二百七十一条规定的职务侵占罪中的“数额较大”“数额巨大”的数额起点，按照本解释关于受贿罪、贪污罪相对应的数额标准规定的二倍、五倍执行。
刑法第二百七十二条规定的挪用资金罪中的“数额较大”“数额巨大”以及“进行非法活动”情形的数额起点，按照本解释关于挪用公款罪“数额较大”“情节严重”以及“进行非法活动”的数额标准规定的二倍执行。

[律师回复] 解析：
以下是一些可以申请变更抚养权的特定情形：
原抚养方由于经济方面的困境、失业状况或患有严重疾病导致无法继续承担对子女的抚养责任；
原抚养方因外出工作或生活而无法有效地照料子女；
无抚养权的一方迁往香港或者其他国家居住，并希望子女能够跟随其共同生活等等。
法律依据：
《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民法典〉婚姻家庭编的解释（一）》第五十六条
具有下列情形之一，父母一方要求变更子女抚养关系的，人民法院应予支持：
（一）与子女共同生活的一方因患严重疾病或者因伤残无力继续抚养子女；
（二）与子女共同生活的一方不尽抚养义务或有虐待子女行为，或者其与子女共同生活对子女身心健康确有不利影响；
（三）已满八周岁的子女，愿随另一方生活，该方又有抚养能力；
（四）有其他正当理由需要变更。

[律师回复] 解析：
众所周知，在大多数人的认知范畴内，刑事案件即指那些由检察机关发起并向法院提起公诉从而展开审判程序的案例。
然而实际上，在刑法领域中，亦存在着被害人自行提起诉讼的情况，此类案件被称之为刑事自诉案件。
根据相关法律规定，犯罪行为经过以下期限后将不再予以追究：
（1）法定最高刑期为不满五年有期徒刑的，需经过五年；
（2）法定最高刑期为五年以上但不满十年有期徒刑的，需经过十年；
（3）法定最高刑期为十年以上有期徒刑的，则需经过十五年。
法律依据：
《刑法》第八十七条
犯罪经过下列期限不再追诉：
(一)法定最高刑为不满五年有期徒刑的，经过五年;
(二)法定最高刑为五年以上不满十年有期徒刑的，经过十年;
(三)法定最高刑为十年以上有期徒刑的，经过十五年;

[律师回复] 需要进行会见，了解业务员真实的意思，以及需要核实案件信息

[律师回复] 请问对方态如何有协商吗？我们律所是可以解决这样的问题

[律师回复] 这种情况你可以先联系一下卖家，和她说明文档太大你打不开，看看能不能换个小一点的文档发给你，或者让卖家把钱退给你。

如果卖家不愿意退款，你可以向平台客服投诉，让他们介入处理。你也可以考虑向消费者协会投诉，维护自己的合法权益。

以后在网上买东西的时候，一定要注意选择正规的平台和商家，仔细查看商品的描述和评价，避免出现类似的问题。

[律师回复] 您好，具体情况建议您当面沟通

[律师回复] 最轻的是行政处罚，你有前科，有可能认定你这是累犯，从重处罚

法律依据：《最高人民法院最高人民检察院关于办理盗窃刑事案件适用法律若干问题的解释》第一条规定：盗窃公私财物价值一千元至三千元以上，三万元至十万元以上、三十万元至五十万元以上的，应当分别认定为刑法第二百六十四条规定的“数额较大”、“数额巨大”、“数额特别巨大”。
《治安管理处罚法》第四十九条：盗窃、诈骗、哄抢、抢夺、敲诈勒索或者故意损毁公私财物的，处5日以上10日以下拘留，可以并处500元以下罚款;情节较重的，处10日以上15日以下拘留，可以并处1000元以下罚款。

[律师回复] 嗯，这种情况确实挺麻烦的。不过你别着急，我来给你分析分析。

首先呢，你可以去当地的社保部门咨询一下，看看有没有什么补救措施。有些地方可能会有一些特殊的政策，允许超龄人员补缴社保。

如果社保部门说没办法补缴，那你可以考虑其他的养老方式，比如商业养老保险、个人储蓄等等。这些方式虽然不能像社保一样提供全面的保障，但也能在一定程度上缓解你的养老压力。

另外，你还可以看看有没有其他的福利待遇可以申请，比如低保、特困人员救助等等。这些政策的具体情况可能因地区而异，你可以去当地的民政部门咨询一下。

最后呢，我想说的是，虽然没有社保可能会对你的生活造成一定的影响，但也不要过于焦虑。你可以试着调整心态，积极面对生活，寻找其他的乐趣和意义。同时，也可以多和家人朋友沟通，让他们给你一些支持和帮助。

希望我的建议能对你有所帮助，祝你生活愉快！

[律师回复] 您好，方便电话联系吗

[律师回复] 您好，我是企业法律顾问黄小姐
我们单位是为企业，个人提供专项法律服务
服务包括：
1：法律问题个人、企业、服务期免费咨询（给予专业法律意见）。
2：企业风险防控，员工管理，劳资体系的完善（员工入职至离职得所有手续规范化、根据企业实际情况起草制定）。
3：合同审核与起草。
4：律师函、解决货款拖欠。
5：企业品牌维权打假，企业股权协议审核修订等。

如有其他起诉需求，个案法律服务等，也可向我咨询

[律师回复] 你好，建议向公安机关报案

[律师回复] 法官的判断肯定是可以参考的