2025年中秋过节费缴税吗

[律师回复] 中秋节，法定节假日1天，按300%算加班工资。 2017年国庆中秋加班工资计算： 10月1日到8日放假调休，共8天。9月31日星期六上班，10月9号星期一上班。 按照国家规定，10月1日至10月3日为国庆节，按300%算加班工资。 10月4日是中秋节，按300%算加班工资。 10月5日、10月6日是调休，加班且无补假的，按200%算休息日加班工资。 10月7日、10月8日是周六、周日，加班且无补假的，按照200%算休息日加班工资。 休息日加班后，安排补休或者支付加班工资，决定权在企业，职工没有选择权。

[律师回复] 违反劳动法，可以向劳动监察大队举报。如果您想要了解更多，建议描述更详细点，这样我们才能为您提供优质方案。

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