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劳务派遣工怎样维护自己的权益的

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最新修订 | 2024-02-27
1、被派遣劳动者享有与用工单位的劳动者同工同酬的权利;
2、劳务派遣单位应当按照不低于所在地最低工资标准,向其按月支付报酬;
3、劳务派遣工发生工伤事故,由派遣单位承担责任。
4、法律依据:《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(二)》
第十条 劳动者因履行劳动力派遣合同产生劳动争议而起诉,以派遣单位为被告;争议内容涉及接受单位的,以派遣单位和接受单位为共同被告。
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