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工伤认定之前工伤假的工资标准是什么

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最新修订 | 2024-02-19
工伤保险赔偿标准如下:
1、在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付;
2、工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的,从工伤保险基金按月支付生活护理费
3、根据伤残等级从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金
工伤认定之前工伤假的工资标准是什么
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工伤之前请的病假怎么算
若员工在遭受工伤之前已经休过病假,则其在工伤发生时的待遇不应当参照工伤保险政策进行处理。对于因本身健康问题而申请的病假情形,一般应根据贵公司内部的请假规定予以落实,例如在病假期内如何支付薪资等具体事宜。在此类状况中,敬请您查阅并参照公司内部规章制度以及劳动合同所载内容进行了解。
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