前臂粉碎性骨折工伤怎么赔偿

如果职工的前臂粉碎性骨折工伤，可获得下列赔偿：
1、停工留薪期的工资福利不变，由用人单位支付；
2、一次性伤残补助金。根据伤残等级确定；
3、如果与用人单位解除劳动关系的，且被认定为五至十级伤残的，可以依法获得一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金等待遇。法律依据：《工伤保险条例》第三十六条 职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇：
（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为18个月的本人工资，六级伤残为16个月的本人工资；
（二）保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为：五级伤残为本人工资的70%，六级伤残为本人工资的60%，并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由用人单位补足差额。 经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。