我想问一下，关于土地使用权出让的期限是多长时间

[律师回复] 出院后起诉，三个月后申请伤残鉴定

[律师回复] 您好！方便进一步沟通吗？

[律师回复] 您好，配合派出所调查即可

[律师回复] 你被谁劳斯莱斯开始快递快递快递快递快递快

[律师回复] 可以通过仲裁程序维护权益

[律师回复] 你好，自己决定是要赔偿金还是返岗

[律师回复] 依据你的叙述，此种情况下可以在强制执行阶段转让债权

[律师回复] 不许签合同，继续干活，也有劳动关系，你也可以申请续签

[律师回复] 确定自己的视同缴费年限可以通过以下方式。首先查看个人档案，档案中有关于工作经历的原始记录，像招工表、转正定级表等，这些表格记载的工作时间可用于确定视同缴费年限，尤其是在养老保险制度改革前的工作时间，对于国有企业、集体企业等单位的职工特别重要。

还可以向原工作单位咨询，原单位人事部门通常会保留职工工作时间等相关信息，他们能够提供有关工作起始时间、工作性质等细节内容，帮助判断是否属于视同缴费的范围。另外，社保经办机构也可以提供帮助，凭借个人有效身份证件等相关材料向当地社保经办机构查询，他们可以根据已有的记录和政策规定，明确你的视同缴费年限相关信息。

[律师回复] 你好，企业未交社保，没有休息日等情况都是违反劳动法的，可以要求企业进行经济补偿。可以尽快通过法律途径维权，一方面可以通过向劳动监察大队举报，另一方面可以提起劳动仲裁。维权的前提是要保留好证据，这样对你更有利。需要帮助的话，可以通过电话进一步沟通。

[律师回复] 你好，在这家单位工作多久了

[律师回复] 您好，土地问题，电话沟通

[律师回复] 你好，如果资金来源涉嫌非法，您可能涉嫌帮信

[律师回复] 您好被胁迫写欠条是无效的

[律师回复] 公司上市时股东人数的限制主要依据《公司法》和《证券法》的相关规定。有限责任公司股东人数上限为50人，股份有限公司在未获得证券监督部门批准前股东人数不得超过200人。对于股东人数超过200人的公司，可以通过直接申报或整改至200人以下的方式解决。此外，员工持股计划的员工人数不计入股东人数，可以适当放宽限制。

[律师回复] 你好，家长打了小孩子，第一时间应该报警，如果能有相关视频证据更好

[律师回复] 你好，工伤主要分为四步骤，第一，伤情治疗；第二，认定工伤；第三，劳动能力伤残鉴定；第四，赔偿。鉴定是第三步，若前期两步未做好，会对你赔偿有所影响，伤残鉴定是影响最大的阶段，差一个等级赔偿款最少差了几万，鉴定的时间和鉴定提供的材料都比较重要，每个伤情不同，鉴定时间和提供材料不同，毕竟后续的赔偿金额与你的伤残等级、年龄、工资收入挂钩，赔偿项目包括一次性伤残补助金、一次性伤残就业补助金、一次性工伤医疗补助金等。 任何个步骤出问题都会影响后续处理，如需详细了解，建议你带上材料当面沟通，给你做具体分析，我们会为你提供一整套免费的赔偿项目清单和金额，不管之后你是自己理赔处理还是委托专业律师协助维权，都会有很大的帮助！！

[律师回复] 依据你的叙述，此种情况下可以向采取限制措施的执行法官联系处理

[律师回复] 你好具体可以详细沟通比较好的，

[律师回复] 逾期可以要求二倍工资，不需要补签