信用卡拖欠13万被起诉会被起诉吗

[律师回复] 解析：
强奸类案件属于国家公诉的严重犯罪行为，故受害者本人并无权利撤回指控。
若受害者能够提供确凿的证据证明其受侵害的过程并非强奸所致，那么最终的裁决结果可能否认为犯罪事件。
然而，此举并非对指控进行撤诉，而是通过法律程序以真相为依据进行全面性的调查和核实。
倘若司法机关已经启动了刑事侦查程序，除非出现嫌疑人死亡、判定其不具备犯罪的嫌疑或证据不足等特殊情况，否则都将依法严格按照程序继续进行调查工作，而非予以撤销个案。
即便受害者提出终止调查的申请，公安部门仍将会继续依法开展相关工作，因为在刑事案件中，确定是否需要追究刑事责任并不仅取决于受害者个人的意愿，更重要的是国家赋予司法机关的公共权力的行使与执行。
法律依据：
《刑法》第二百三十六条【强奸罪】以暴力、胁迫或者其他手段强奸妇女的，处三年以上十年以下有期徒刑。
奸淫不满十四周岁的幼女的，以强奸论，从重处罚。
强奸妇女、奸淫幼女，有下列情形之一的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑：
(一)强奸妇女、奸淫幼女情节恶劣的;
(二)强奸妇女、奸淫幼女多人的;
(三)在公共场所当众强奸妇女、奸淫幼女的;
(四)二人以上轮奸的;
(五)奸淫不满十周岁的幼女或者造成幼女伤害的;
(六)致使被害人重伤、死亡或者造成其他严重后果的。

[律师回复] 解析：
在我国刑法体系中，涉嫌构成职务侵占罪者，若涉案金额达到了法定的“较大”标准，则将面临最高为三年以下的有期徒刑或拘役惩罚，同时还需承担罚金的刑事责任；
若涉案金额上升至了“巨大”的标准，罪犯将被判处三年以上、十年以下的有期徒刑，同样需要缴纳罚金；
而当涉案金额达到“特别巨大”的程度时，罪犯将面临最长达十年以上的有期徒刑甚至是无期徒刑的严厉刑罚，并且仍需承担罚金的刑事责任。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
在这种情况下，我们认为用人单位对员工工资的拖欠并不算违法行为。
但对于受此影响的员工来说，他们有权搜集到与之相关的证据（例如劳动合同和工资发放记录等），继而采取如下法律手段进行维权：
首先，他们可向当地劳动保障行政部门提出投诉；
其次，他们还可以选择向劳动争议仲裁委员会提交申请，要求就欠薪事宜展开劳动仲裁。
比如，以未能按期足额发放工资为理由，向劳动争议仲裁委员会提出申诉，请求解除劳动关系并同时索要工资以及经济补偿金。
如果当事人仍然希望继续保持劳动关系，那么他们也有权利仅提出追偿工资的请求。
法律依据：
《刑法》第二百七十条
将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金;数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 您好 麻烦把具体情况阐述一下

[律师回复] 不一定非要欠条，有合同、聊天记录、录音等证据吗？

[律师回复] 你好 具体情况电话沟通

[律师回复] 你好，我们可以帮你拖一年以上

[律师回复] 您好，专业老师立即和你联系！

[律师回复] 你这边具体什么情况，方便沟通么

[律师回复] 你好，您可以申请劳动仲裁。

[律师回复] 你好，对方不配合过户的情况下可以通过法律途径解决

[律师回复] 你好，要根据实际给你建议。

[律师回复] 可以直接起诉他，你这方面是事情，是我们团队擅长处理的案件，我们可以帮你处理

[律师回复] 你好，你的事情解决了吗

[律师回复] 您好可就赔偿事宜进行咨询

[律师回复] 您好，请问对方目前在哪里？

[律师回复] 可以的，如果证据已提交等着仲裁就可以了

[律师回复] 你好，具体问题电话沟通!

[律师回复] 你好！可以描述一下具体情况

[律师回复] 你好那现在证据都有吗