网友借钱后不认账负什么责任

[律师回复] 解析：
对于涉及电话诈骗犯罪行为的从犯，我们必须依据其在犯罪过程中所发挥的具体作用以及所涉及到的金额大小来对他们进行相应的法律制裁。
首先，根据我国《中华人民共和国刑法》相关规定，如果此类犯罪涉及到的是诈骗社会公众或者个人的财产权益，且其价值超过了特定数量，那么该罪犯则将面临三年以下的有期徒刑、拘留或者强制管束，并且还需要接受罚款等附加惩罚。
其次，当涉案金额达到巨大水平甚至更严峻的情况下，罪犯所面临的刑罚就会有所升级，可能会被判处三年以上十年以下的有期徒刑，同时仍需承担罚款等附加制裁。
最后，当犯罪分子实施电话诈骗活动时导致的损失金额超出了极大的标准，以至于到达了极其重大乃至更为极端的程度，他们将会面临最高可达十年甚至无期徒刑的刑事处罚，同时也可能被迫缴纳罚金或被没收全部或部分财产。
当然，任何情况的处理都要遵循我国法律法规的规定，作为例外条款存在的其他规定亦需要依照相关法律程序进行执行。
法律依据：
《刑法》第二百六十六条
诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。
本法另有规定的，依照规定。

[律师回复] 解析：
对于旷工行为的认定标准具体包含以下几个方面：
未能依照用人单位所规定的时间段提供劳动服务；未能给出充分的原因解释；未经用人单位同意，擅自离开工作岗位。
根据相关规定，倘若是旷工累计达到连续十五日或是一年内累积达到了三十个自然日内，则该年度的奖金就不予发放；若旷工情况持续超过了连续十五日或是一年内累积超过了三十个自然日，那么单位将会采取辞退的方式予以解决。
所谓的旷工，主要是指职工在日常工作日内无任何正当理由不来上班，亦或是没有获得请假批准而造成的缺勤现象，这属于极其严重的违规行为。
关于旷工的处理方法一般包括以下几个步骤：
发现首次旷工时，通过口头或书面的方式进行警告，要求个人能够认识到自己的过错并发誓改正；对于二次旷工的员工，将进行通报批评，并由直属领导进行谈话教育，甚至会给予记过处分；
第三次旷工的话，单位便可以采取直接解雇或是劝退的措施。
对于旷工这种严重违反劳动纪律的行为，许多用人单位都制定了相应的惩罚规定，情节严重者甚至可能被开除。
需要指出的是，判定劳动者是否在正常出勤，不仅仅依据考勤记录为准，更重要的是看员工是否已经到岗工作，以及他是否应在工作时间却没有遵守规定按时来到工作场所。
同时，公司也拥有权力对企业内部管理做出更加详细的规定。
虽然我国的《劳动法》里并未明确规定旷工会受到何种程度的惩罚，但是根据企业规范的流程，构建健全的劳动规章制度实际上是法律赋予用人单位的责任与义务，其目的就是为了保证员工享有的劳动权益不受侵害，并更好地履行他们的劳动义务。
用人单位在制定、修订或者公布涉及到报酬、工作时间、休息假期以及劳动安全卫生、福利保险、职业培训、劳动纪律以及劳动定额管理等重大事项时，必须要按照法定程序进行，严格执行。
某些情况下，如果用人单位延迟支付相关的劳动报酬，可以因此被视为违反法律法规。
如果用人单位存在以下几种情形之一的，首先应责令于三日内补足款项；
其次，如果仍不支付的，将按照应付金额的百分之五十至百分之八十的比例进行罚款，对劳动者加收赔偿金；
最后，依法给劳动者预垫经济赔偿金。
这些情形主要包括克扣或者无故拖欠劳动者薪资报酬、支付劳动者的工资待遇远低于当地最低薪资标准、解除劳动合同时缺少给予劳动者足够的经济补偿等。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》
第三十九条劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：
（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；
（二）严重违反用人单位的规章制度的；
（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；
（四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；
（五）因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；
（六）被依法追究刑事责任的。

[律师回复] 解析：
根据案件特殊性的不同，监察委员会对被冻结账户中的存款所设定的冻结期限也会随之变化，但是通常来说，其冻结期限并不会超越调查案件本身所需的法定时限。在符合实施冻结条件之际，监察机构便可启动冻结账户存款的程序；待相关条件消散之时，冻结行为便宣告终止，且依据现行法律法规要求，冻结期限最长不得超出调查案件所规定的法定时限。
然而，如冻结的存款经过详尽核实之后，发现其与案件并无任何关联关系，那么有关部门在发现这一情况之后必须立即进行解除冻结，该解冻活动应于勘查清楚物品原委的次日起算，给予三天的缓冲期。在此之后，便可将原冻结物品退还至相关人员手中。
法律依据：
《中华人民共和国监察法》第二十二条
被调查人涉嫌贪污贿赂、失职渎职等严重职务违法或者职务犯罪，监察机关已经掌握其部分违法犯罪事实及证据，仍有重要问题需要进一步调查，并有下列情形之一的，经监察机关依法审批，可以将其留置在特定场所：
(一)涉及案情重大、复杂的;
(二)可能逃跑、自杀的;
(三)可能串供或者伪造、隐匿、毁灭证据的;
(四)可能有其他妨碍调查行为的。
对涉嫌行贿犯罪或者共同职务犯罪的涉案人员，监察机关可以依照前款规定采取留置措施。
留置场所的设置、管理和监督依照国家有关规定执行。

[律师回复] 保持电话畅通，律师联系你

[律师回复] 你好这个事情发生在哪里啊

[律师回复] 您好，对责任划分情况有异议可以申请复议GL

[律师回复] 看是如果是连带责任保证的话，需要承担连带责任。

[律师回复] 您好，您是要起诉对方吗？我可以提供帮助

[律师回复] 对方全责不需要报意外险。发生交通事故后,经交通管理部门认定对方应当承担全部事故责任的,当事人就不需要再通知保险公司,由对方赔偿即可。意外险通常只能赔付意外身故或伤残,医疗费用则是由全责方进行赔付,意外险不会再予理赔。

[律师回复] 没有结婚证就不受法律保护的

[律师回复] 如果是婚姻期间共同签字贷款，离婚不影响您还款的义务 即便离婚协议约定由对方偿还，银行同样可以要求您偿还债务。

[律师回复] 你好，具体是什么情况呢

[律师回复] 你好，这边想咨询的问题是民事案件吗

[律师回复] 你好，请问什么时候的房子

[律师回复] 一般情况下只要没有过度劝酒，责任不会太大

[律师回复] 是他当时还在实习期所以没处理？j

[律师回复] 具体什么情况？可以直接联系咨询

[律师回复] 你好，这边法律问题是纠纷吗，不合理可以起诉

[律师回复] 这个情况 是有可能的

[律师回复] 被骗了多少钱呢你报警了嘛C