如果夫妻双方有一方不能生育是否可以领养孩子

[律师回复] 您好，关于生育津贴夫妻能都领嘛这个问题，我的解答如下, 生育津贴夫妻能都领。生育津贴夫妻双方不能同时领取，只能报销一次。女方有生育保险，优先女方报销，产检、生产费用、生育津贴都可以报销， 女方无业的，使用男方生育保险报销，可以报销产检、生产费用，没有生育津贴，如果男方休陪产假，陪产假可以使用男方生育保险报销。 《社会保险法》第五十六条，职工有下列情形之一的，可以按照国家规定享受生育津贴： （一）女职工生育享受产假； （二）享受计划生育手术休假； （三）法律、法规规定的其他情形。 生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。

[律师回复] 根据你的问题解答如下, 关于这个问题，首先应该关注收养是否合法，以及双方是否可以出具不孕证明，符合条件的，可以当合法生二胎处理，是可以再生育的。但各地相关规定不同，具体操作方式应依据当地具体情况考虑。 但在这个问题上，我们应注意： 一是若夫妻双方婚前任何一方生育过子女，即使婚后未能生育子女，也不属本项规定的再生育情形 二是根据《母婴保健法》的有关规定，不孕症只能由医疗、保健机构鉴定，并且本项规定只认可县级以上医疗、保健机构的鉴定结果(包括诊断证明书等)，其他机构的鉴定结果不能作为认定“不孕症”的凭证 三是“依法收养子女”是指符合《收养法》的规定和有关程序、依法办理了收养登记手续并取得《收养证》的行为，没有办理收养登记手续的私自收养行为，不符合本项规定的再生育条件。 需要注意的是，新《条例》取消了“一个”的限制，即依法收养的子女数没有严格限制，只要属不孕症，依法收养多个子女后怀孕的均可申请再生育。 《江苏省人口与计划生育条例》第二十二条 符合下列条件之一的夫妻，可以申请再生育一个孩子： (一)一方为独生子女，只有一个孩子的 (二)只有一个孩子，经病残儿医学鉴定机构鉴定为非严重遗传性残疾，目前无法治疗或者经系疗仍不能成长为正常劳动力或者将严重影响婚配的 (三)一方为二等乙级以上因公致残的军人、武装警察、公安民警、见义勇为人员，只有一个孩子的 (四)一方系丧偶者，另一方未生育的 (五)一方系离婚者且只有一个孩子或者依法生育过两个孩子，另一方未生育的 (六)双方均未生育，依法收养后又怀孕的。

[律师回复] 您好，对于您提出的问题，我的解答是, 一、怎么领养孩子，有什么手续收养关系当事人是应当亲自到收养登记机关办理收养关系的登记手续。在登记之前，也应该做充分的准备。 首先，办理登记的双方应先到登记机关提出书面的申请，这里的书面申请，除了提交申请书外还要提交以下文件，就是《收养法》第五条收养人应当向收养登记机关提交收养申请书和下列证件、证明材料包括：收养人的居民户口簿和居民身份证;由收养人所在单位或者村民委员会、居民委员会出具的本人婚姻状况、有无子女和抚养教育被收养人的能力等情况的证明;县级以上医疗机构出具的未患有在医学上认为不应当收养子女的疾病的身体健康检查证明。 其次，收养登记机关会对这些文件、当事人是否适格进行审查，看是否材料齐全以及是否符合申请的条件。 最后，审查机关将会予以办理登记。 二、事实收养关系如何认定所谓事实收养，是指未办理一定的法律手续，而具有收养的实质内容所形成的收养关系，事实收养时一个复杂的社会问题，大量存在于现实生活当中。《收养法》不承认事实收养为合法有效的收养。但是，在收养法颁布事实之前，也就是1992年4月1日发生的事实收养，只要符合一定的条件，可以形成收养关系。具体来讲，事实收养应当符合以下几个条件： (一)当事人之间以父母相待。具体可以表现为养子女改随养父母的姓氏，相互之间以父母子女相称;养父母对养子女履行抚养、教育义务;有户口簿认识档案等材料。 (二)长期共同生活。共同生活是父母子女之间最基本的相处形式，只有这样才能实现父母子女之间的主要权利义务。如果养父母由于工作、生活等特殊原因将养子女寄养至他人处，应当根据实际情况综合考虑，也可能成立事实收养。 (三)实际履行了父母子女间的权利义务。表现为父母对子女的抚养、照顾、保护、教育、子女对父母的赡养、扶助;相互之间的继承等。 (四)亲友、群众或有关单位的认可。以为收养属于私人事故，涉及家庭内部关系，外人一般不太知晓。但与当事人关系密切的亲戚朋友或收养人所在单位对此一般会比较的了解，可以起到见证作用。在领养小孩的过程中，不仅是领养人要如何法律规定的条件，被领养人也是有条件限制的。如果领养人不办理相应的领养手续，而却存在事实上的领养关系，那么就需要对事实领养关系进行认定，才能确定双方之间的权利义务。

[律师回复] 展开全部 1、同时具备以下条件的参保男职工，可申请享受一次性生育补贴： ①符合国家计划生育政策规定和法定生育条件。 ②配偶生育或因病理原因流产时，用人单位参加生育保险并已为男职工正常连续缴纳生育保险费满10个月以上。 ③配偶未列入生育保险范围，且生育第一胎。 2、符合上述条件的男职工，可申请享受的一次性生育补贴标准为：流产的200元，顺产的1200元，难产或多胞胎生育的2000元。 3、配偶生育或因病理原因流产后，男职工持本人及配偶的居民身份证、《结婚证》、计生部门出具的《生育状况证明》或《第一胎生育证》、新生儿《出生医学证明》、出院记录、费用明细清单(以上材料均需原件及复印件)和本人就医证卡、原始发票、配偶户籍所在地街道(镇)出具的无工作单位且无固定收入来源证明，到本人单位社保关系所在地的市、区社保经办机构办理一次性生育补贴申领手续。社保经办机构审核后，打印《男职工一次性生育补贴结付表》，男职工签字确认后领取补贴金额。 4、《生育状况证明》或《第一胎生育证》到计划生育委员会开具。不需要失业时间证明书，要求配偶户籍所在地街道(镇)出具的无工作单位且无固定收入来源证明。希望您继续并对我们的工作提出宝贵的建议和意见。。

[律师回复] 您好！双方属于同居关系，不受理要求解除同居关系的案件；如果能协商好小孩抚养问题和财产问题的话，就不存在法律上的遗留问题了；如果协商不好，可向要求解决财产问题或子女抚养问题。有关规定附后。谢谢！最高人民法院关于适用《中华人民共和国婚姻法》若干问题的解释 （一）　　第五条未按婚姻法第八条规定办理结婚登记而以夫妻名义共同生活的男女，到人民要求离婚的，应当区别对待：　　 （一）1994年2月1日民政部《婚姻登记管理条例》公布实施以前，男女双方已经符合结婚实质要件的，按事实婚姻处理；　　 （二）1994年2月1日民政部《婚姻登记管理条例》公布实施以后，男女双方符合结婚实质要件的，人民应当告知其在案件受理前补办结婚登记；未补办结婚登记的，按解除同居关系处理。最高人民法院关于适用《中华人民共和国婚姻法》若干问题的解释 （二）　　第一条　当事人请求解除同居关系的，人民不予受理。但当事人请求解除的同居关系，属于婚姻法第三条、第三十二条、第四十六条规定的“有配偶者与他人同居”的，人民应当受理并依法予以解除。　　当事人因同居期间财产分割或者子女抚养纠纷提讼的，人民应当受理。