哥哥想用10万块开公司，那公司注册资本起什么作用

[律师回复] 你好，请问什么原因呢？

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[律师回复] 您好，这种情况建议您先协商解决

[律师回复] 你好，具体讲一下情况

[律师回复] 可以的 委托律师申请鉴定，可以操作。具体情况建议联系详谈

[律师回复] 解析：
1.在遇到此类情况时，首先应立即向当地执法机构报案。
若受害者所遭受的诈骗行为涉及的金额已达到法定立案标准，那么当地公安部门将依法对该案件进行立案备案。
2.其次，当向警方报案后，应全力协助调查工作，主动向警方提供有关案件的详细信息，以期公安部门能尽快采取行动，回收被骗取的款项。
法律依据：
《刑法》第二百六十六条
诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。本法另有规定的，依照规定。

[律师回复] 解析：
1.筹备相关资料在创建空壳公司前，首要任务便是准备好相关资料，包括：
公司全称、注册地点以及相应的股权分配与董事会组成等相关信息。
除此之外，还需备妥一份完备的公司章程。
2.选定注册地在申请设立空壳公司之际，可考虑选择在拥有良好自由贸易环境或发达港口城市进行注册。
然而，由于各地的注册流程及所需支付的费用各有差异，因此在选择注册地时应慎重考虑。
3.填写申请表格在填写申请表格时，务必确保所填信息详尽且精确无误，同时要严格遵守当地的法律法规。
申请表格中需要包含公司全名、注册地点、股权分配与董事会成员等重要信息。
4.编制公司章程公司章程作为公司的基础性法律文件，其内容应根据公司的具体运营状况来制定。
其中应涵盖公司全名、注册地点、股权分配与董事会成员等关键信息，同时还需明确公司的业务范畴、组织架构等重要事项。
法律依据：
《公司法》第九十七条
以发起设立方式设立股份有限公司的，发起人应当认足公司章程规定的公司设立时应发行的股份。
以募集设立方式设立股份有限公司的，发起人认购的股份不得少于公司章程规定的公司设立时应发行股份总数的百分之三十五；但是，法律、行政法规另有规定的，从其规定。

[律师回复] 解析：
挪用金额高达十万元的犯罪判决结果如下：
通常会被判处五年以上、十年以下的有期徒刑。
在此类案件中，犯罪嫌疑人的客观行为表现主要是其利用职务之便，将公款擅自挪作私用，用于从事非法的经济活动，或者是将大量的公款用作获取私人利益的营利行为，又或是将数额较大的公款非法占有且超过三个月仍未偿还。
法律依据：
《刑法》第三百八十四条
国家工作人员利用职务上的便利，挪用公款归个人使用，进行非法活动的，或者挪用公款数额较大、进行营利活动的，或者挪用公款数额较大、超过三个月未还的，是挪用公款罪，处五年以下有期徒刑或者拘役；
情节严重的，处五年以上有期徒刑。
挪用公款数额巨大不退还的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑。
挪用用于救灾、抢险、防汛、优抚、扶贫、移民、救济款物归个人使用的，从重处罚。

[律师回复] 解析：
依法办理公司设立所需程序如下：
（1）首先，企业应当向相关部门预先确定公司名称；
（2）其次，在诸如网络平台等适宜形式上提交设立公司所需资料文件；
（3）进而，向法定机关申请并领取营业执照等法律证明文件；
（4）紧接着，进行企业印章雕刻制作；
（5）随后，前往指定银行为公司开设对公账户；
（6）进一步地，向当地税务机构履行税务登记备案手续；
（7）最后，开始申请并取得合法有效的发票，以便于后续经营活动的展开。
法律依据：
《中华人民共和国公司法》第六条
设立公司，应当依法向公司登记机关申请设立登记。
符合本法规定的设立条件的，由公司登记机关分别登记为有限责任公司或者股份有限公司；
不符合本法规定的设立条件的，不得登记为有限责任公司或者股份有限公司。
法律、行政法规规定设立公司必须报经批准的，应当在公司登记前依法办理批准手续。
公众可以向公司登记机关申请查询公司登记事项，公司登记机关应当提供查询服务。
第二十九条
股东认足公司章程规定的出资后，由全体股东指定的代表或者共同委托的代理人向公司登记机关报送公司登记申请书、公司章程等文件，申请设立登记。

[律师回复] 解析：
（1）在司法实践中，判定案件事实真相唯一且必然依据就是相关的证据材料；
（2）
然而，有部分案例中的当事人未尽到其举证责任或因证据未经妥善保管而导致在原一审阶段便无法全面揭示案件的全貌；
（3）在某些情况下，证据的遗失或损毁会直接导致所谓的“事实模糊、证据不足”现象，从而为后续的重审工作带来极大的困扰和挑战；
（4）在部分被发回重审的案件中，可能仅涉及到适用法律法规不准确，或者是法官在行使自由裁量权过程中所出现的问题；
（5）
最后，还有一些案件，由于其案情事实及证据材料本身存在着严重的问题，因此必须进行发回重审。
法律依据：
《民事诉讼法》第一百七十六条
第二审人民法院对上诉案件应当开庭审理。经过阅卷、调查和询问当事人，对没有提出新的事实、证据或者理由，人民法院认为不需要开庭审理的，可以不开庭审理。第二审人民法院审理上诉案件，可以在本院进行，也可以到案件发生地或者原审人民法院所在地进行。

[律师回复] 解析：
办理个体工商户营业执照所需的相关要求如下所述：
首先，拥有相应经济实力且有经营能力的城镇待业者、农村村民以及符合国家相关政策规定的其他人士，均可依法向有关部门提交从事个体工商业经营的申请。
其次，个体工商户在遵守国家法律法规及相关政策的前提下，可自主选择经营工业、手工艺品制造、服务业、维修业等多种不同领域的业务。
关于个体工商户的命名规则，通常应遵循如下顺序进行构建：
地名（如城市名）+实际行政区域划分+特征字号（即商号）+行业名称（或行业特色）+组织结构形式。
法律依据：
《民法典》第五十六条
个体工商户的债务，个人经营的，以个人财产承担；
家庭经营的，以家庭财产承担；
无法区分的，以家庭财产承担。
农村承包经营户的债务，以从事农村土地承包经营的农户财产承担；
事实上由农户部分成员经营的，以该部分成员的财产承担。

[律师回复] 解析：
关于因赌债所产生的借款未能按期偿还的情况，一般情况下，当事人不应选择向警方报案。
此类案件通常被界定为民事纠纷范畴，通常情况下，警方不会予以立案处理，而只能进行一些简单的调解工作。
倘若据此以涉嫌诈骗行为向警方报案，虽然警方会对此保持高度谨慎的态度，然而，关于被告人口头承诺却迟迟未能履行还款义务的行为，能否被认定构成刑事犯罪仍然具有不确定性，因此，通过寻求警方介入并不能有效地解决这一问题。
对于此类情况，建议当事人采取法律手段，通过向法院提起诉讼来解决问题。
在此过程中，需要收集相关证据以证实债务确实存在。
在向法院提交起诉状后，可申请诉前财产保全措施。
关于欠赌债报警是否会导致坐牢的问题，具体情况如下：
首先，若能够证明该笔债务仅是自然人之间的普通债权债务关系，那么便不会受到刑法的严厉制裁；
其次，若行为人以营利为目的，组织或参与聚众赌博活动，或者将赌博作为其主要职业，那么将会面临三年以下有期徒刑、拘役或者管制的刑罚，同时还需承担相应的罚金；
最后，若行为人开设赌场，同样也将面临三年以下有期徒刑、拘役或者管制的刑罚，同时还需承担相应的罚金。
若行为人在借款时已经明确知晓自身无力偿还债务，即以非法占有为目的，那么便有可能构成诈骗罪或者赌博罪，从而面临坐牢的风险。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第六百七十四条
借款人应当按照约定的期限支付利息。
对支付利息的期限没有约定或者约定不明确，依据本法第五百一十条的规定仍不能确定，借款期间不满一年的，应当在返还借款时一并支付；
借款期间一年以上的，应当在每届满一年时支付，剩余期间不满一年的，应当在返还借款时一并支付。

[律师回复] 解析：
在理发店办理会员卡后，消费者有权选择退卡。
依据我国现行法律法规的相关规定可知，无论是以何种预付费形式提供商品或服务，商家均应按照事先与消费者达成的约定来履行义务，若未能按照约定行事，则有责任按照消费者的合理要求继续履行合约，或者将已收取的预付费用全额退还给消费者。
因此，在消费者尚未实际享受到相关服务之前，其完全有权利向商家提出退款申请。
法律依据：
《消费者权益保护法》第七条
消费者在购买、使用商品和接受服务时享有人身、财产安全不受损害的权利。
消费者有权要求经营者提供的商品和服务，符合保障人身、财产安全的要求。
第五十三条
经营者以预收款方式提供商品或者服务的，应当按照约定提供。
未按照约定提供的，应当按照消费者的要求履行约定或者退回预付款；
并应当承担预付款的利息、消费者必须支付的合理费用。

[律师回复] 解析：
企业欲对自身的成立登记或者注册资本进行变更，必须依照规定在得到会计师事务所以出据的验资报告之日起的90个自然日内向企业登记主管部门提交相关申请材料。
若逾期未能提交，则需重新委托会计师事务所进行验资工作。
法律依据：
《公司法》第四十七条
有限责任公司的注册资本为在公司登记机关登记的全体股东认缴的出资额。全体股东认缴的出资额由股东按照公司章程的规定自公司成立之日起五年内缴足。
法律、行政法规以及国务院决定对有限责任公司注册资本实缴、注册资本最低限额、股东出资期限另有规定的，从其规定。

[律师回复] 解析：
依据我国现行《劳动法》的相关规定，用人单位无权扣押员工的工资，这是不符合法律法规的。
根据该法的要求，用人单位应该将劳动者应得的工资以货币形式按照每个月固定的时间发放到劳动者手中。
同时，用人单位也不得随意地克扣或无理地拖延劳动者应得的工资。
因此，如若企业实施了扣押工资、拖欠工资以及不按时进行发放等不合规行为，那么这些都将被视为违反法律规定的行为。
在这种情况下，劳动者有权向当地劳动行政管理部门进行投诉，或者直接向劳动仲裁机构提出申诉。
如果对于仲裁裁决结果存在异议，除了依据《劳动争议调解仲裁法》的特别规定之外，还可以向当地人民法院提起诉讼。
法律依据：
《劳动法》第五十条
工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。

[律师回复] 解析：
股东资格，亦被称之为股东地位，这是针对每一位股东个体作为某一公司之股东而赋予的一种独特身份及地位。
一旦获得了股东资格，便意味着该股东将有权享有包括自益权与共益权在内的各种法定权益；
然而，同样地，这也意味着其必须承担起作为股东应尽的相应义务，尤其是在出资额度范围内对公司债务承担相应的法律责任。
关于股东资格的认定原则，主要包括以下几点：
首先，当实质性证据与形式性证据产生冲突时，应优先考虑并采用形式性证据进行判断；
其次，在涉及到公司内部关系的情况下，应以股东名册及其公司章程中所载明的内容为准绳进行认定；
再者，若公司章程与股东名册存在矛盾之处，则应优先适用公司章程的规定；
最后，在涉及到公司外部关系的情况下，工商登记的效力应予以优先考虑。
股东，即股份制公司的出资人或投资者，他们按照各自的出资额（除非股东另行约定），享有所有者的分享收益、参与重大决策以及选择管理者等多项权利。
股东的主要权利包括：
参加股东大会并对公司重大事项拥有表决权；
选举公司董事、监事的权利；
分配公司盈利并享受股息的权利；
请求发放股票的权利；
请求办理股票过户手续的权利；
请求将无记名股票变更为记名股票的权利；
以及在公司经营失败宣布歇业或破产时，对剩余财产享有的处理权。
股东权利的大小，主要取决于其所持有的股票类型和数量。
股东在法律层面上的地位主要体现在以下几个方面：
第一，在股东与公司的关系上，根据相关法律法规的规定，股东依法享有资产收益、参与重大决策以及选择管理者等诸多权利；
第二，在股东之间的关系上，股东的地位应保持绝对平等，原则上应实行同股同权、同股同利的原则，但公司章程可以对此做出其他的约定。
值得注意的是，对于国有独资公司而言，其资金来源于国家单一出资，由国务院或地方人民政府授权本级人民政府国有资产监督管理机构履行出资人职责。
法律依据：
《公司法》第十三条
公司法定代表人依照公司章程
由董事长、执行董事或者经理担任，并依法登记。
公司法定代表人变更，应当办理变更登记。

[律师回复] 解析：
首先，请登录中华人民共和国国家工商行政管理总局商标局，然后在页面上找到并点击“商标查询”的选项。
这样便能成功进入中国商标网的主界面。
成功登录系统之后，使用者将能够直观地观察到该平台所提供的各项重要功能：
包括商标近似查询、商标综合信息查询、商标状态信息查询、以及错误信息反馈等等，同时还附带有详尽而实用的操作指南供您参考。
法律依据：
《中华人民共和国商标法》第三条
经商标局核准注册的商标为注册商标，包括商品商标、服务商标和集体商标、证明商标;商标注册人享有商标专用权，受法律保护。本法所称集体商标，是指以团体、协会或者其他组织名义注册，供该组织成员在商事活动中使用，以表明使用者在该组织中的成员资格的标志。本法所称证明商标，是指由对某种商品或者服务具有监督能力的组织所控制，而由该组织以外的单位或者个人使用于其商品或者服务，用以证明该商品或者服务的原产地、原料、制造方法、质量或者其他特定品质的标志。集体商标、证明商标注册和管理的特殊事项，由国务院工商行政管理部门规定。

[律师回复] 解析：
在参与民事诉讼的审理过程中，原告应当重视并关注以下关键环节：
首先，开庭之际，务必随身携带个人有效身份证件的原件；
其次，需妥善保管由法院统一发放的传唤函以及您亲自手书的民事起诉状；
再次，针对起诉状中所陈述的各项主张，请务必准备充足的证据材料以支持您的观点，且必须携带相关证据的原始文件；
此外，还应严格遵守法庭纪律，准时出席庭审活动；
最后，若您有意与对方达成和解协议，也请提前设定好自己的底线。
法律依据：
《民事诉讼法》第一百四十八条
宣判前，原告申请撤诉的，是否准许，由人民法院裁定。人民法院裁定不准许撤诉的，原告经传票传唤，无正当理由拒不到庭的，可以缺席判决。

[律师回复] 解析：
在行政执法过程中，司法部门（包括人民检察院和公安机关）在对犯罪嫌疑人进行传唤时，必须提供相关的法律文件或证明材料作为支持。
对于在执行任务过程中，当场发现的犯罪嫌疑人，可以通过出示工作证件的方式，进行口头传唤，但是在随后的讯问笔录中，必须详细记录这一过程。
同时，传唤的持续时间也有明确规定，不得超过12个小时；
如果案件情况特别严重、复杂，需要采取拘留、逮捕等强制性措施的，则不得超过24个小时。
此外，还禁止以连续传唤的形式，变相限制犯罪嫌疑人的人身自由。
法律依据：
《中华人民共和国刑事诉讼法》第一百一十九条
对不需要逮捕、拘留的犯罪嫌疑人，可以传唤到犯罪嫌疑人所在市、县内的指定地点或者到他的住处进行讯问，但是应当出示人民检察院或者公安机关的证明文件。
对在现场发现的犯罪嫌疑人，经出示工作证件，可以口头传唤，但应当在讯问笔录中注明。
传唤、拘传持续的时间不得超过十二小时；
案情特别重大、复杂，需要采取拘留、逮捕措施的，传唤、拘传持续的时间不得超过二十四小时。
不得以连续传唤、拘传的形式变相拘禁犯罪嫌疑人。
传唤、拘传犯罪嫌疑人，应当保证犯罪嫌疑人的饮食和必要的休息时间。

[律师回复] 解析：
在员工离职当月，其薪资应根据真实出勤天数进行核算。
综上所述，应发的工资将按如下公式计算：
应发的工资=月薪÷月计薪天数×实际出勤天数。
值得一提的是，国庆节期间（即10月1日至10月8日）共8天为国家规定的节假日，届时员工享有带薪假期，这部分时间应被视作劳动者正常出勤并计入工资计算之中。
若公司在此期间安排员工加班，则须依法向员工支付日常工资的三倍作为薪酬补偿。
法律依据：
《劳动法》第五十一条
劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。