孕期离婚，男方承担什么责任

[律师回复] 关于房产拆解所产生的遗产分割问题，首要考量的是财产持有者是否订立了遗嘱。若已存在合法且有效力的遗嘱文件，那么遗产便应依据该份遗嘱的具体条款进行分配。反之，若无遗嘱存在，则需依照法律规定的继承方式来处理。在法定继承的情况下，同一顺位的继承人对于遗产的分配比例，通常应保持平等。然而，对于那些生活上存在特殊困难并且缺乏劳动能力的继承人来说，在分配遗产时，理应对其给予适当的关照。此外，对于那些对被继承人尽到了主要赡养责任或与其共同生活的继承人而言，在分配遗产时，他们有权获得更多的份额。最后，对于那些具备抚养能力并有抚养条件的继承人，如若未能履行抚养义务，在分配遗产时，他们将面临不分或少分的境地。

[律师回复] 由于未进行过合法的婚姻登记程序，法律通常并不承认其构成的夫妻关系为具有法律效力的夫妻身份，这也意味着他们并没有权利依据这种非法定关系直接继承对方名下的房屋资产。而依照法定继承顺序来看，被继承人的合法配偶才能够准确地把握住自己身为配偶的权益，依法享有继承权。然而，对于那些未经合法登记就缔结了婚姻关系的双方来说，他们之间并不具备法律所认可的配偶身份，自然也就无法以配偶的名义来继承房产等财产。

[律师回复] 在此情况下，男方如欲单独提出离婚请求，通常须按照法定程序进行诉讼离婚的处理。在步骤上，务必首先撰写并精心准备好明确表达离婚诉求及相关事实和理由的起诉状。此外，为了佐证夫妻之间感情确已破裂的事实，应当提供诸多证据，例如证实对方存在重婚或与他人非法同居、家庭暴力行为严重、长期赌博、酗酒或其他难以戒除之恶习等相关证据。同时，为便于庭审时材料查阅，亦需准备好双方当事人的身份证明文件、结婚证书以及有关财产分割的关键性证据等资料。最后，将所有上述材料提交至具有管辖权的法院，启动离婚诉讼程序。

[律师回复] 解雇孕妇职员，被视为违反劳动合同法律规定的行为，用人单位必须按照经济补偿标准的双倍数额向该名职工支付赔偿款。经济补偿将视员工在本企业所服务的年限而定，每满一年即支付一个月的工资作为标准。若员工在六个月以上但未满一年的情况下离职，则以一年为计；若员工在不满六个月的情况下离职，则需向其支付半个月的工资作为经济补偿。此处所提到的“月工资”，特指员工于劳动合同解除或终止前十二个月内的平均工资水平。

[律师回复] 协商不成可以委托律师起诉

[律师回复] 根据法律规定农村土地承包最长期限市30年，不知道你84年承包合同是怎么约定的，对期满以后是如何具体约定的

[律师回复] 离婚协议写的男方种地扶养儿子，女方就对孩子没义务了吗


在离婚协议中，如果明确约定男方负责种地和抚养儿子，这并不意味着女方对孩子完全没有义务。根据《中华人民共和国民法典》及相关法律规定，父母对子女的抚养义务是法定的，不因婚姻关系的解除而终止。即使在离婚协议中约定某一方主要承担抚养责任，另一方仍然有义务在经济上、精神上支持子女的成长。

具体来说，离婚协议中可以约定由一方承担主要的抚养责任，但这并不免除另一方的抚养义务。通常，未直接抚养子女的一方需要支付抚养费，这一部分可以通过协议确定金额和支付方式。如果双方在抚养费的金额或支付方式上无法达成一致，法院可以根据实际情况进行裁决。

此外，非直接抚养子女的一方仍然有权利和义务参与子女的教育和生活决策，保持与子女的联系和探视权。这种权利和义务是基于维护子女的最大利益而设定的。

因此，即便离婚协议中规定男方主要负责抚养子女，女方仍需履行其作为母亲的法定义务，并可通过协议或法院裁决来具体化这些义务。

[律师回复] 赔偿你医药费、交通费等赔偿款项

[律师回复] 可以先报警处理，在看下一步事态发展

[律师回复] 这个情况对于担保人不生效

[律师回复] 可以，，。。。。。。

[律师回复] 稍等，我安排同事和你电话联系。

[律师回复] 女孩子上学期间被男孩子造谣是一件很严重的事情，可以这样解决：

首先，要让女孩子保持冷静，避免过激的反应。因为情绪过于激动可能会让事情变得更糟。同时，要鼓励女孩子把事情的详细经过告诉家长和老师。

家长和老师了解情况后，应该找造谣的男孩子谈话，严肃地指出造谣行为的错误性和严重性，要求他立即停止造谣，并向女孩子公开道歉。

如果造谣行为已经对女孩子的身心健康造成了比较严重的伤害，比如出现情绪低落、失眠、恐惧上学等情况，那么可以考虑寻求心理医生或心理咨询师的帮助。

另外，学校也应该采取相应的措施来防止类似的事情再次发生，比如加强对学生的品德教育、制定严格的校规来惩治造谣等不良行为。如果情况非常严重，比如谣言在校园内外广泛传播，对女孩子的名誉造成了极大的损害，还可以考虑通过法律途径来维护女孩子的合法权益。

[律师回复] 您好！有没有签订书面合同？

[律师回复] 有相关证据的话，可以起诉离婚并要求多分割财产。

[律师回复] 你好！你如果与被继承人是同一个集体经济组织，可以的。

[律师回复] 家庭承包户可以继承，但有条件，必须要是本集体经济组织成员。

[律师回复] 如果员工的打架行为构成犯罪,如寻衅滋事罪、故意伤害罪等,应依法追究刑事责任。

[律师回复] 你好，女方满14周岁吗？

[律师回复] 刚满16周岁打架致对方轻微伤，一般不会判刑。但要承担行政责任，会被处五日以上十日以下拘留，并处二百元以上五百元以下罚款，情节轻的处五日以下拘留或者五百元以下罚款，不过已满14周岁不满18周岁会从轻或减轻处罚。同时还要承担民事责任，赔偿对方医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入，若造成精神损害也要赔偿。