2024龙泉驿区落户

[律师回复] 我们小区逾卄期交付4个月20天，但开发商一分期都不肯支付违约金

[律师回复] 您好，描述一下您的具体情况吧

[律师回复] 房子是自建的，还是城市住宅楼，墙体脱落造成人员伤害事件了吗？如果是居民楼，则外墙属于公共部分，无论是造成伤害，还是需要维修，都与你母亲没有关系，除非是她的原因导致墙体脱落。

[律师回复] 您好，您这边是有法律问题需要咨询是吗？

[律师回复] 你好，没有财产分割的话，在300块以内

[律师回复] 你好，请问有什么可以帮您的

[律师回复] 你好，需要到当地住建局咨询

[律师回复] 这个没有限制，全国范围内都可以

[律师回复] 伤情怎么样，多久了呢

[律师回复] 你好，可以委托律师函去应诉

[律师回复] 只管让他申请吧，估计要开一堆证明。

[律师回复] 你的车是因为人为原因被砸的吗？可以报警

[律师回复] 你好，需要进一步沟通说明情况，留个方式加你细说，免费咨询

[律师回复] 一般情况是可以办理的

[律师回复] 你好，左转进入小区的车辆通常需要承担主要责任

[律师回复] 你好 我们有丰富的办案经验，有问题可以找我们

[律师回复] 这种情况下，直接到当地的人民法院起诉

[律师回复] 解析：
合同员工和劳务员工在劳动关系及其所从事的工作职能方面存在显著差异。
合同员工通常是直接与雇主签署劳动合同的，而劳务员工则是与劳务公司签订协议，由劳务公司安排进行劳动力的调配和使用。
从其具体工作内容来看，劳务员工往往承担繁重的体力劳动工作，具有广泛适用的特性。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第五十八条
劳务派遣单位是本法所称用人单位，应当履行用人单位对劳动者的义务。劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同，除应当载明本法第十七条规定的事项外，还应当载明被派遣劳动者的用工单位以及派遣期限、工作岗位等情况。
劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立二年以上的固定期限劳动合同，按月支付劳动报酬；被派遣劳动者在无工作期间，劳务派遣单位应当按照所在地人民政府规定的最低工资标准，向其按月支付报酬。

[律师回复] 解析：
依据中国黑龙江省相关法规规定，各级单位在职员工可享有总计为期180天之法定产假福利。
对于已依法进行婚姻注册登记的夫妇而言，将有资格享受共计15天的婚假；
若参与了婚前医学检查，则可额外获得10天的婚假，且在休假期间，员工的薪资待遇仍将保持不变。
此外，女性员工还将享有长达180天的产假，同样在休假期间，其薪资待遇也将维持不变，这并不影响到员工的聘用、薪资调整以及职位升迁等事宜。
法律依据：
《女职工劳动保护特别规定》第七条
女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。
女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。

[律师回复] 解析：
苏州工业园区社会保险的缴费标准与比例如下所示：
1、对于灵活就业人员而言，他们每月应缴纳的基本养老保险资金金额应该按照20%的缴费比例来进行计算；
而在基本医疗保险方面，他们每月所需缴纳的费用则应当依据5%的缴费比例来进行计算；
2、针对乙类综合保障计划的缴费以及入账比例而言，整套方案的总比例为28.8%，其中，单位承担的部分占比为18.3%，个人承担的部分则为10.5%；
此外，个人账户中，养老金的比例为8%，医疗保险的比例则为3%。
法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》第十二条
用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。
职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。
第十六条
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；
也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。