侵害他人人身权益，造成他人严重精神损害的怎么办

[律师回复] 解析：
蓄意伤人犯罪，简称故意伤害罪，是指犯罪分子有意对他人的身体进行攻击，达到导致严重伤害情节的行为。
根据相关法律条文的规定，此类犯罪应受的刑事处罚如下：倘若故意伤害他人身体的程度较轻，则将被判处三年以下有期徒刑、拘役或管制。若致人重伤，则将面临三年以上十年以下有期徒刑的惩罚；而对于那些导致他人死亡或者使用极其残忍手段致使他人重伤并造成严重残疾的罪犯，将被判处十年以上有期徒刑、无期徒刑甚至死刑。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百三十四条
故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。
犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的，依照规定。

[律师回复] 解析：
故意伤害他人身体者，可视情节轻重判处三年以下有期徒刑、拘役或管制等处罚。若犯罪情况更为严重，致人重伤者，应判处三年以上至十年以下有期徒刑；而对那些蓄意谋杀或者使用极端残忍手段致人重伤并导致严重残疾后果者，将被判处十年以上有期徒刑乃至无期徒刑甚至死刑。
法律依据：
《刑法》第二百三十四条
【故意伤害罪】故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。
犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。
本法另有规定的，依照规定。

[律师回复] 解析：
根据相关法律法规，公司、企业以及其他单位的职员，若利用其职权之便，将本单位财务擅自据为已有，且数额达到了五千元到一万元这个区间，则应当被提起诉讼并追究刑事责任。对于此类案件，我们有必要深入探讨以下几点：
首先，公司、企业以及其他单位的工作人员，如果他们利用职务上的便利条件，私自挪用本单位的资金供自己使用或借给他人，那么只要涉及到以下任何一种情况，都应该被视为犯罪行为并予以立案追诉：
第一，挪用本单位资金的数额在一万元至三万元之间，并且已经超过了三个月仍未归还；
第二，挪用本单位资金的数额在一万元至三万元之间，并且这些资金被用于营利性活动。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
关于侵占罪的立案标准明确如下：非法占据他人财产，并且该财物价值达到了人民币5,000元或以上的。行为人在持有他人财产过程中，无论是采用何种正当、善意以及合法的方式，只要行为人以所有权人自居，擅自对这些财产进行任意处分、使用和收益，而其所占据的财产价值超过了人民币五千元，就依法应当被视为涉嫌构成侵占罪。
法律依据：
《刑法》第二百七十条
将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
对于职务侵占案件的立案以及确定其构成要件的标准，通常来讲，若犯罪所得金额位于人民币5000元至10000元这一范围内，应当进行追究刑事责任；而职务侵占罪，则主要是指公司、企业或其他相关单位的工作人员，滥用职务上所拥有的便利条件，将本单位的财产非法据为己有，且涉案金额达到一定程度的违法犯罪行为。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
根据相关法律规定，未满十四周岁的未成年在犯下故意伤害罪时，可免于承担刑事责任；而对于十四周岁至十八周岁之间的未成年犯罪者来说，如其故意伤害他人，则将面临三年以下有期徒刑、拘役或管制的处罚；如果致对方重伤，犯罪分子将被判处三年以上十年以下有期徒刑；若致人死亡或使用极其残忍手段导致他人重伤并造成严重残疾，那么犯罪者将面临十年以上有期徒刑、无期徒刑甚至是死刑的严厉惩罚。
此外，已满十二周岁但尚未达到十四周岁的未成年人，若犯有故意杀人、故意伤害罪，且致人死亡或使用极其残忍手段导致他人重伤并造成严重残疾，情节恶劣，经过最高人民检察院核准后进行追诉的，也应承担相应的刑事责任。
法律依据：
《刑法》第十七条
已满十六周岁的人犯罪，应当负刑事责任。
已满十四周岁不满十六周岁的人，犯故意杀人、故意伤害致人重伤或者死亡、强奸、抢劫、贩卖毒品、放火、爆炸、投放危险物质罪的，应当负刑事责任。
已满十二周岁不满十四周岁的人，犯故意杀人、故意伤害罪，致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾，情节恶劣，经最高人民检察院核准追诉的，应当负刑事责任。
对依照前三款规定追究刑事责任的不满十八周岁的人，应当从轻或者减轻处罚。
因不满十六周岁不予刑事处罚的，责令其父母或者其他监护人加以管教；在必要的时候，依法进行专门矫治教育。

[律师回复] 解析：
根据我国法律法规所规定，对职务侵占罪的定罪量刑标准主要取决于以下几个方面的因素：
首先，犯罪金额大小将直接影响到量刑的轻重程度。如果涉案金额较小，会面临至少三年以下的有期徒刑或拘役处罚；
其次，若涉案金额达到一定规模，那么其量刑将升级为三至十年；
最后，若犯罪金额极为庞大，则可能被判处十年以上有期徒刑甚至是无期徒刑。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金;数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金;数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
实际上并不严重。罚金作为刑事诉讼中的一种刑罚手段，在盗窃案中，仅需惩罚其行为即可，而无需处以监禁或其他严厉制裁措施。
然而，若要适用单处罚金之刑，则必须满足一定的条件，即犯罪嫌疑人的犯罪情节较为轻微。关于法院判决罚金的比率应由人民法院依据犯罪情节进行合理确定，并无固定的比例标准，但最低金额不得低于1000元人民币。具体而言，罚金的数额将根据违法所得或犯罪数额为基础，处以一定的比例或倍数予以判定。
法律依据：
《刑法》第二百六十四条
盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。

[律师回复] 解析：
以下三种行为方能构成侵占罪：
其一，将应由他人代为保管之财物或他人所遗失之物品以及隐藏之物据为已有且拒绝返还者;
其二，明晰知晓属于他人交付给本人保管之财物、遗忘之物或隐藏之物却仍然非法占据为己有者;
其三，未经合法程序擅自占有他人数额较大之财产的行为。
法律依据：
《刑法》第二百七十条
将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
在我国现行刑法体系中，虽未设立单独的儿童故意伤害罪名，然而对于成年人实施的故意伤害犯罪的量刑尺度如下：
首先，一般的行为人将会面临三年以下有期徒刑、拘役或管制的刑事责任；
其次，若行为人对受害者所造成的伤害程度严重至使之构成重伤级别，则将被判处三年以上直至十年以下的有期徒刑；
最后，如果行为人对受害者的人身安全造成了严重威胁甚至剥夺其生命权，抑或是采取极端残酷手段致使受害者身体残疾程度达到严重程度，那么其将可能面临十年以上直至无期徒刑乃至死刑的严厉惩罚。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百三十四条
故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。
犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的，依照规定。

[律师回复] 解析：
对于职务侵占罪这一类案件，我们不能提起附带民事诉讼。
根据现行法律法规，仅限于在人身权益受到相关犯罪行为侵犯或是涉及财物被犯罪分子有意识地进行破坏和损害后导致的物质损失情况下，我们才有资格提出附带民事诉讼。
然而，职务侵占罪仅仅是通过非法手段将他人财物的所有权进行了转移，并未对这些财物本身造成实质性的损毁或者丢失，因此，我们无法依据此种情况提起附带民事诉讼。
法律依据：
《刑事诉讼法》第一百零一条
被害人由于被告人的犯罪行为而遭受物质损失的，在刑事诉讼过程中，有权提起附带民事诉讼。被害人死亡或者丧失行为能力的，被害人的法定代理人、近亲属有权提起附带民事诉讼。如果是国家财产、集体财产遭受损失的，人民检察院在提起公诉的时候，可以提起附带民事诉讼。

[律师回复] 解析：
对于故意伤害罪这一犯罪行为的实施者，其相应的法律责任通常会被判处三年以下的有期徒刑、拘役或管制。若情节更为严重，即导致他人重伤的情况下，犯罪者则应当承担三年之上至十年之下的有期徒刑；而当犯罪行为致使他人死亡或是通过极其残酷的手段使人遭受重伤并留下严重残疾的状况时，司法机关便可依法判处犯罪者十年乃至无限期的有期徒刑，甚至是死刑。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百三十四条
故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。
犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的，依照规定。

[律师回复] 解析：
若在未经车主许可的情形下秘密地将其车辆驶离现场，导致车主误以为自己的车辆被遗失，那么此种行为便构成了盗窃犯罪；
然而，当车主清楚并知道自己的车辆已遭他人擅自驾驶离去时，这种情况便转变为侵犯财产权益的侵占犯罪。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百六十四条
盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。
第二百七十条
将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金;数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
对于职务侵占罪的减刑标准，主要包括以下几个方面：
首先，犯罪分子必须深入贯彻执行监规制度，积极参加各项教育改选项目，认罪服法，表现出明显的悔过之情，或者具有显著的建树性功绩；
其次，若犯罪分子成功制止他人实施重大犯罪行为，那么其也将成为减刑的重要参考依据；
再次，如果犯罪分子能够主动揭发监狱内外的重大犯罪活动，并且经过调查核实后确认情况属实，这同样是减刑的重要条件；
此外，如果犯罪分子在日常生产和生活中，不顾个人安危，勇救他人生命财产安全，这也是减刑的重要考虑因素；
最后，如果犯罪分子在抵御自然灾害或排除重大事故过程中，展现出卓越的表现，这同样可以作为减刑的重要依据。
法律依据：
《刑法》第七十八条
被判处管制、拘役、有期徒刑、无期徒刑的犯罪分子，在执行期间，如果认真遵守监规，接受教育改造，确有悔改表现的，或者有立功表现的，可以减刑；有下列重大立功表现之一的，应当减刑：
（一）阻止他人重大犯罪活动的；
（二）检举监狱内外重大犯罪活动，经查证属实的；
（三）有发明创造或者重大技术革新的；
（四）在日常生产、生活中舍己救人的；
（五）在抗御自然灾害或者排除重大事故中，有突出表现的；
（六）对国家和社会有其他重大贡献的。

[律师回复] 解析：
1.对职务侵占行为而言，若涉案金额达150万元，法院将会依照我国相关法律法规，依法判处其三年以上十年以下有期徒刑。
2.对于公司、企业或其他组织中的工作人员来说，如果他们在履行职责过程中，利用自己手中的权力和职位优势，将本应属于本单位的财务非法占有为己有，且涉案数额已经到达了法定起点——即“数额较大”的标准，那么，当事人将会面临三年以下有期徒刑或拘役，同时还需承受罚金的经济制裁；
如若数额巨大，则将被判定为三年以上十年以下有期徒刑，同样需要接受罚金的处罚；而当数额特别巨大时，将不得不面对十年以上有期徒刑甚至无期徒刑的严厉审判，当然也少不了罚金的惩罚。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
关于一般侵占罪的追诉期限，根据《中华人民共和国刑法》相关规定，此类案件的最长追诉期限为五年。这是因为侵占罪的最高法定刑为五年有期徒刑，如果被告在法定最高刑期以下服刑，那么经过五年后便无需再进行追诉。
具体来说，侵占罪是指行为人出于非法占有的故意，通过隐瞒事实、转移所有权等手段，将原本属于代为保管的他人之财物、遗失物品或埋藏物非法据为己有，且涉案金额达到一定标准，但却拒绝归还给受害者的犯罪行为。
法律依据：
《刑法》第八十七条
犯罪经过下列期限不再追诉：
（一）法定最高刑为不满五年有期徒刑的，经过五年；
（二）法定最高刑为五年以上不满十年有期徒刑的，经过十年；
（三）法定最高刑为十年以上有期徒刑的，经过十五年；
（四）法定最高刑为无期徒刑、死刑的，经过二十年。如果二十年以后认为必须追诉的，须报请最高人民检察院核准。
第二百七十条
将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
相对于其它惩治措施来说，采取保释候审的方式具有更加深远和严峻的意义。所谓“保释候审”，乃是刑事诉讼程序中的一种重要刑事强制手段，通常由公安机关、人民检察院及人民法院等权威司法机关应用于那些已经遭受逮捕但还未进入审判阶段，或是在审判过程中强制措施需要做出调整的犯罪嫌疑人和被告人。为了防止上述人员逃避司法调查、起诉乃至审判，上述司法机关会要求他们提供担保人或支付保释金，并开具适当的保证书，以此确保案件可以随时进行传唤，而不必对他们实施拘留，或者暂时解除对他们的不当拘留。
法律依据：
《公安机关办理刑事案件程序规定》第八十一条
公安机关对具有下列情形之一的犯罪嫌疑人，可以取保候审：
（一）可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的；
（二）可能判处有期徒刑以上刑罚，采取取保候审不致发生社会危险性的；
（三）患有严重疾病、生活不能自理，怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女，采取取保候审不致发生社会危险性的；
（四）羁押期限届满，案件尚未办结，需要继续侦查的。
对拘留的犯罪嫌疑人，证据不符合逮捕条件，以及提请逮捕后，人民检察院不批准逮捕，需要继续侦查，并且符合取保候审条件的，可以依法取保候审。

[律师回复] 解析：
故意伤害罪并非轻罪范畴。当故意伤害行为导致受害者遭受轻伤，且该伤势临近微弱之轻度伤害，社会反响不大或者受害者自身存在过失，亦或是犯罪嫌疑人悉数赔偿了受害者的经济损失时，该犯罪行为将被视为拘役罪或管制罪。若故意伤害他人身体致其轻伤，然而伤情却接近微弱之轻度伤害，则此等情况应处以六个月以下有期徒刑。若伤害程度在轻与重之间略作取舍，那么施害者应处以一年以下有期徒刑。而对于那些伤害程度接近重伤的犯罪分子，其应被判处一年以上、一年六个月以下有期徒刑。
法律依据：
《刑法》第二百三十四条
故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。
犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的，依照规定。

[律师回复] 解析：
遗产侵占行为作为侵占罪的分支，根据现行法律法规，倘若在实施侵占犯罪过程中涉及到较高金额且行为人坚持拒绝归还，那么就将面临两年以下的有期徒刑、拘役或者罚款的处罚；若涉及到的金额非常庞大或存在其他严重情节，则会被判处至少两年以上、至多五年以下的有期徒刑，同时还需承担相应的罚金。
法律依据：
《刑法》第二百七十条
将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金;数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
1.职务侵占罪应当根据以下几个构成要件进行判断和认定：
首先需要明确该犯罪侵犯的客体是公司、企业或其他组织的财产所有权这一基本法律原则；
其次，在具体实施中，其行为表现形式往往体现为利用自身职务所赋予的职权便利，非法占有本单位财务，并且这一行为必须达到数额较大才符合立案标准；
再次，需要强调的是，这是一种特殊性质的犯罪，其犯罪主体仅限于公司、企业等各类组织内部的工作人员；
最后，此类犯罪的主观意图通常是直接故意，且其目的在于非法占有公司、企业或其他单位的财物。
2.对于公司、企业或其他单位的工作人员来说，如果他们利用职务上的便利条件，将本单位的财物非法据为己有，且数额较大的话，那么将会面临三年以下有期徒刑或者拘役的刑事处罚，同时还会被处以罚金；若数额巨大，则可能会被判处三年以上十年以下有期徒刑，同样也会被处以罚金；而当数额特别巨大时，则可能会被判处十年以上有期徒刑甚至无期徒刑，同时仍需承担罚金的处罚。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。