上海高温费几个月发放，发放条件是什么？

[律师回复] 法律分析：
（1）刑拘作为一种临时剥夺人身自由的强制方法，目的在于保障侦查等司法活动顺利进行。

当出现不应当追究刑事责任的法定情形，公安机关有义务及时纠错放人，这体现了法律的公正性与严谨性，避免无辜之人遭受不必要的羁押。

（2）符合取保候审、监视居住条件时可申请变更强制措施，这给予了被刑拘人一定的救济途径，平衡了保障诉讼与保障人权的关系。对于罪行较轻或不具有社会危险性的嫌疑人，通过变更措施使其暂时脱离羁押状态，既不妨碍司法进程，又维护了其合法权益。

提醒：
若家人或自己被刑拘，要及时了解具体情况。注意法定不应追究刑事责任的情形，符合条件可依法申请变更强制措施。建议咨询专业律师进一步分析处理 。  

[律师回复] 上海工伤致死的赔偿金额主要有丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金这几部分。

1. 丧葬补助金：是6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。

2. 供养亲属抚恤金：按职工本人工资一定比例发给因工死亡职工生前提供主要生活来源且无劳动能力的亲属。配偶每月拿职工本人工资的40%，其他亲属每人每月拿30%。要是孤寡老人或者孤儿，每人每月在前面标准基础上再加10%。不过，核定的各供养亲属抚恤金加起来不能超过职工生前工资。

3. 一次性工亡补助金：标准是上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。

具体的赔偿金额不是固定的，会根据死者的工资、当地职工平均工资等情况有所不同。

[律师回复] 你好，你这边具体是什么情况

[律师回复] 你好，。。，，。。。，。，，。

[律师回复] 1. 交社保和出车祸后能拿到的保险赔偿金额多少，并没有直接的关系。
2. 在交通事故里，保险赔偿主要是看保险合同怎么约定的，还有事故的具体情形。像交强险、商业险这类保险，会按照责任怎么划分、损失到什么程度等因素，去计算赔偿的数额。
3. 交社保主要是保障劳动者的权益，比如医疗报销、工伤认定这些方面。要是出车祸受伤了，社保里的医疗保险能报销一部分医疗费用，不过这和交通事故的保险赔偿不是一码事。
4. 要是车祸造成了伤残，在申请伤残鉴定等后续事情中，社保记录也许会当作参考，但它不是决定保险赔偿金额的关键。
5. 总而言之，交社保和出车祸后的保险赔偿金额高低没必然联系，具体赔多少还是得根据保险合同以及事故的实际情况来确定。

[律师回复] 下面来具体说一说男方放弃抚养权的相关情况以及相应的处理办法：
一、协议约定方面
男女双方选择协议离婚，男方决定放弃抚养权，这种情况下，就可以在离婚协议里清楚地写上，孩子的抚养权归女方。而且，像探视权怎么安排，抚养费要怎么支付这些问题，双方也可以一起商量着确定下来，都写在协议里，这样以后就有个明确的依据。
二、诉讼处理方面
如果双方是通过打官司来离婚，男方在法庭上表明自己放弃抚养权，法院会尊重他的这个想法。不过，法院还会综合去考虑女方的抚养条件等各方面情况，看看是不是对孩子的成长有利。比如说，女方的经济状况、生活环境等。要是女方的抚养条件也不太那法院就会从孩子利益最大化的角度出发，重新做出判决，毕竟法院最关心的就是孩子以后能不能健康成长。
三、抚养费支付方面
男方放弃抚养权，可这并不代表他就不用承担抚养孩子的责任了。通常来讲，男方还是得按照之前的约定，或者是法院的判决，按时支付孩子的抚养费。因为孩子的成长需要一定的经济支持，这笔抚养费就是用来保障孩子正常的生活、教育等各方面的需求的。总之，男方虽然放弃了抚养权，但抚养孩子的义务还是不能少的。

[律师回复] （一）对于想要在上海离婚的夫妻，如果考虑协议离婚，若双方都不是上海常住户口，那就别考虑在上海办理了，得前往一方常住户口所在地的婚姻登记机关办理离婚登记。

（二）要是选择诉讼离婚，若被告在上海连续居住满一年以上且能提供居住证明比如居住证，原告就可以在上海的法院提起离婚诉讼。

法律依据：
《中华人民共和国民事诉讼法》第二十二条规定，对公民提起的民事诉讼，由被告住所地人民法院管辖；被告住所地与经常居住地不一致的，由经常居住地人民法院管辖。这里被告在上海连续居住满一年以上的居住地就属于经常居住地，所以符合条件时可在上海诉讼离婚 。  

[律师回复] 您好，可以电话详细沟通一下

[律师回复] 您好！请问您的问题解决了吗？

[律师回复] 留置期间的待遇都会停止。

[律师回复] 你好，后面有法律问题随时沟通

[律师回复] 上午好，这个情况是属于不合法的啊

[律师回复] 您好方便沟通一下房子的问题

[律师回复] 您好，有问题可以具体沟通

[律师回复] 如果威胁人身安全及影响正常生活的情况下可以要求相关部门移走

[律师回复] 您好可就绩效咨询解答

[律师回复] 你好，马上安排工作人员联系

[律师回复] 你好补贴通常直接发放给参保的毕业生个人。

[律师回复] 你好，可以帮你解除限高的

[律师回复] 你好，可以去劳动局申请劳动仲裁，要求公司支付经济补偿金。