我哥欠网贷和信用卡80万没有还款能力了，最严重的后果是什么？会不会连累到我爸妈

[律师回复] 您好，可以和您电话沟通一下案件情况

[律师回复] 丧葬费的标准和职工的那个基本信息啊，它是密切相关的，有一些是干部身份退下来的，有一些是高级的技工和初级技工和工龄等等它的生活费标准都不一样。

[律师回复] 保外就医严重疾病范围有很多，如严重传染病、严重心脑血管疾病等。具体可查阅相关规定，若符合条件，可依法申请。

[律师回复] 你好，这种情况，可以主张继承的

[律师回复] 一般以最后一次变更为准，但需看具体变更程序是否合法合规。若有争议，可通过合法途径如诉讼来确定效力。具体还需结合实际情况判断。

[律师回复] 遇到这种紧急情况应立即报警说明，事后可持相关医疗证明等向交警部门说明情况，争取从轻处理。但无论如何，安全始终是第一位的。

[律师回复] 应先与幼儿园老师沟通，了解情况并要求处理。若伤害严重，可报警并向对方家长索赔。同时要教导孩子保护自己，增强自我保护意识。

[律师回复] 您好！需要根据你的实际情况来分析考虑。你可以介绍一下是怎样连带的？

[律师回复] 法律分析：
《劳动合同法》明确规定用人单位不得强迫或变相强迫劳动者加班，若超过法定标准，劳动者有权拒绝。当加班严重损害劳动者权益时，劳动者可提前 30 日书面通知用人单位解除合同并获经济补偿。比如一些单位经常让员工加班到很晚，导致员工身体疲惫、生活受影响，这种情况下劳动者可依法采取行动。
提醒：
务必保留加班的相关证据，如加班通知、考勤记录等，这在后续维权时至关重要，能有效维护自身权益。不同劳动者面对的加班情况各异，若有具体案情，建议咨询专业律师进一步分析。

[律师回复] 在没有遗嘱的情况下，继父的财产一半归你母亲，另一半由你母亲、你同母异父的哥哥和你按法定继承平分。但具体还需结合实际情况确定。

[律师回复] 先协商，看对方要求是否合理。若不合理，让其走法律程序，届时按判决承担责任。不必过于担心，依法处理即可。

[律师回复] 劳教期间一般不计算工龄。未被开除，劳教前的工龄可与劳教后的工龄合并计算。具体认定还需结合实际情况和相关规定，可向单位或劳动部门咨询确认。

[律师回复] 被车撞后若伤势不重，赔偿标准主要依据《民法典》侵权责任编。就拿医疗费来说，得以实际发生的费用为准，像那些看病的票据可得好好保留。误工费，是按照因误工而减少的收入来算，要是受害人有固定收入，那就按实际减少的算；要是没固定收入，就按照最近三年的平均收入来算。护理费，得根据护理人员的收入状况，还有护理人数以及护理期限来确定。交通费，是根据受害人及其必要的陪护人员就医或者转院治疗实际发生的费用来计算。除了这些，还可能有营养费之类的。具体能赔多少，那得看实际情况，双方可以先试着协商解决，如果协商不成，那就可以向法院提起诉讼。

[律师回复] 你好，具体情况说一下

[律师回复] 法律分析：
全职宝妈离婚时是否需给抚养费不能一概而论。若有约定男方付抚养费则男方应履行；未约定时，男方有法定抚养义务需支付，不能因女方全职照顾家庭而免责。不过若女方经济能力强且男方困难，经协商女方可承担全部抚养费用，男方可不付。
提醒：
离婚时处理抚养费问题要综合双方经济状况和孩子实际需求等，避免因疏忽导致后续纠纷。不同案情情况各异，如有疑问建议咨询专业律师进一步分析。

[律师回复] 可向法院申请财产保全。准备好申请书、相关证据等，及时提交。同时要注意保全的范围和期限，避免错误操作。具体可咨询当地专业律师。

[律师回复] 可以申请财产保全。准备好申请书、证据等材料向法院提交，法院审查后会作出裁定。要注意保全的范围不能超过 80 万，还要提供相应担保。

[律师回复] 取保候审不意味着很严重，但也不能轻视。它只是一种强制措施。是否严重需综合案件情况判断。当事人应积极配合司法程序，委托律师了解案件，依法维护自身权益。

[律师回复] 单亲妈妈是否缓刑要看具体诈骗情节。若情节较轻、有悔罪表现等，可能缓刑。但最终由法院综合判定，建议积极配合司法程序，争取从轻处罚。

[律师回复] 这种情况可先协商，让大哥拿出钱来分配。若协商不成，可向法院起诉，要求依法分割卖树所得，维护自身合法权益。