律师说法·债权债务
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孤儿院领孩子要多少钱该举措虽非收费性质，但在执行中，民政部门承担运行和管理责任，形成了一种未明文规定但普遍接受的做法。目前，获得福利院孩子抚养权需支付3至5万元人民币作为“抚育费”，该费用参照国家收养中心对国外人士领养中国儿童的金额制定。1.9k浏览
收养赡养
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多少钱可以立案报警报案金额达到3000元人民币（或等值外币）即可启动报警程序立案。无论金额大小，均可向执法部门报案。达到我国刑法中“数额较大”标准，应立即立案调查。诈骗公私财物超过3000元即构成犯罪，应提起刑事诉讼。根据相关法律，诈骗罪者可能面临三年以下有期徒刑、拘役、管制和罚款的惩罚。4.5k浏览
刑事立案
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热门问答·债权债务
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网贷平台借钱，现在没到一个月想钱还上，平台不让还
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加班费的支付标准：根据《劳动法》第四十四条的规定，用人单位应当按照以下标准支付加班费：
工作日加班需要支付加班小时工资的1.5倍。
公休日加班需要支付双倍薪资（即月工资收入÷21.75乘200%）。
节假日加班需要支付三倍薪资（即月工资收入÷21.75乘300%）。
如果公司只是简单地将加班费计入你的基本工资，而没有按照上述标准支付，那么这可能构成违法行为。
强制加班与扣钱：公司要求你加班，如果不加班就扣钱，这一做法值得商榷的。《劳动法》第41条规定，用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，但必须符合相关限制条件。此外，公司不能通过扣钱的方式强制员工加班，这是对员工休息权的侵犯。
如果公司只是将加班费计入你的基本工资，但没有按照《劳动法》规定的标准支付，这是不合法的。
如果公司要求你加班并威胁不加班就扣钱，这同样是违法的。
针对这种情况，建议你首先与公司沟通，明确加班费的支付标准和方式。如果沟通无果，法律维权，记得在维权过程中保留好相关证据。
加班费的支付标准：根据《劳动法》第四十四条的规定，用人单位应当按照以下标准支付加班费：
工作日加班需要支付加班小时工资的1.5倍。
公休日加班需要支付双倍薪资（即月工资收入÷21.75乘200%）。
节假日加班需要支付三倍薪资（即月工资收入÷21.75乘300%）。
如果公司只是简单地将加班费计入你的基本工资，而没有按照上述标准支付，那么这可能构成违法行为。
强制加班与扣钱：公司要求你加班，如果不加班就扣钱，这一做法值得商榷的。《劳动法》第41条规定，用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，但必须符合相关限制条件。此外，公司不能通过扣钱的方式强制员工加班，这是对员工休息权的侵犯。
如果公司只是将加班费计入你的基本工资，但没有按照《劳动法》规定的标准支付，这是不合法的。
如果公司要求你加班并威胁不加班就扣钱，这同样是违法的。
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