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张恒律师
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最新修订 | 2024-04-01
通常情况下，公司实行末位淘汰制并与员工解除劳动合同时会给予补偿。- 免责声明
- 以下内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合，不代表平台立场，请酌情参考。
如若用人单位采用末尾淘汰制作为单方面与劳动者解约的手段，便构成了违法行为。
此时，用人单位需依循经济补偿规定的两倍标准向劳动者支付赔偿费用，即针对劳动者在该单位所累积的每一年度工作时间，提供两个月的薪资作为补偿。《劳动合同法》第四十七条
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
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公司末位淘汰是否给赔偿
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[律师回复] 可以申请劳动仲裁。。。。。
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周末不给加班费违法吗？
如果安排补休的话不算，不安排补休又不付加班费的话就违法了。《劳动法》第三十八条规定了用人单位应当保证劳动者每周至少休息1日。
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劳动纠纷办取保候审找哪级单位
[律师回复] 解析：
自作出批准逮捕决定之后，以下部门应成为发起取保候审申请的关键环节：
1、倘若案件尚处于调查阶段，申请人需向公安机关递交申请；
2、若案件已由公安机关侦查终结并移送至检察院，此时处于审查起诉阶段，申请人应向检察院提出申请；
3、如果检察院经审核认定犯罪嫌疑人所涉罪行已有充分确凿之证据支持，且依照法律规定其行为已构成犯罪，将对其实施刑事追责，法院已经受理该案件并展开审理工作，那么申请人就必须向法院提出申请。
法律依据：
《中华人民共和国刑事诉讼法》第六十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人，可以取保候审：
（一）可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的；
（二）可能判处有期徒刑以上刑罚，采取取保候审不致发生社会危险性的；
（三）患有严重疾病、生活不能自理，怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女，采取取保候审不致发生社会危险性的；
（四）羁押期限届满，案件尚未办结，需要采取取保候审的。
取保候审由公安机关执行。
自作出批准逮捕决定之后，以下部门应成为发起取保候审申请的关键环节：
1、倘若案件尚处于调查阶段，申请人需向公安机关递交申请；
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3、如果检察院经审核认定犯罪嫌疑人所涉罪行已有充分确凿之证据支持，且依照法律规定其行为已构成犯罪，将对其实施刑事追责，法院已经受理该案件并展开审理工作，那么申请人就必须向法院提出申请。
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《中华人民共和国刑事诉讼法》第六十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人，可以取保候审：
（一）可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的；
（二）可能判处有期徒刑以上刑罚，采取取保候审不致发生社会危险性的；
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快速解决“刑事辩护”问题
醉驾取保候审单位怎么处理
[律师回复] 解析：
对于醉驾案件取保候审之后的处理方式乃是：持续进行刑事案件的诉求，若经判定构成了危险驾驶罪行，则理所当然地须受拘留之刑，同时还需缴纳罚金。所谓危险驾驶罪，是指涉及在道路上驾驶机动车辆进行竞速比赛，情节恶劣者；以及醉酒状态下驾驶机动车者；或是从事校车业务或旅客运输工作，严重超出额定乘员载客数量，或者严重违反规定时速行驶的行为。
法律依据：
《刑事诉讼法》第六十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人，可不可以取保候审：
（一）可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的；
（二）可能判处有期徒刑以上刑罚，采取取保候审不致发生社会危险性的；
（三）患有严重疾病、生活不能自理，怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女，采取取保候审不致发生社会危险性的；
（四）羁押期限届满，案件尚未办结，需要采取取保候审的。
取保候审由公安机关执行。
对于醉驾案件取保候审之后的处理方式乃是：持续进行刑事案件的诉求，若经判定构成了危险驾驶罪行，则理所当然地须受拘留之刑，同时还需缴纳罚金。所谓危险驾驶罪，是指涉及在道路上驾驶机动车辆进行竞速比赛，情节恶劣者；以及醉酒状态下驾驶机动车者；或是从事校车业务或旅客运输工作，严重超出额定乘员载客数量，或者严重违反规定时速行驶的行为。
法律依据：
《刑事诉讼法》第六十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人，可不可以取保候审：
（一）可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的；
（二）可能判处有期徒刑以上刑罚，采取取保候审不致发生社会危险性的；
（三）患有严重疾病、生活不能自理，怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女，采取取保候审不致发生社会危险性的；
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取保候审由公安机关执行。
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个人可以犯单位行贿罪吗
[律师回复] 解析：
作为单位行贿罪的定义来看，这是指某些单位为了获取非法利益而采取向他人行贿的手段，或者是违反了我国相关法律法规，向国家公职人员提供回扣或手续费等行为，当其情节严重时会被认定为单位行贿罪。需要明确的是，单位行贿罪的执行主体是单位，即我们通常所说的"单位"，它不仅包括了公司、企业、事业单位、机关、团体，还囊括了各种所有制形式的企业和机构，例如集体所有制企业、中外合作企业、有限责任公司、外资公司以及私营公司等。
然而，值得注意的是，单位行贿罪与单位受贿罪有所区别，前者并不仅限于国有公司、企业、事业单位、机关、团体，而是涵盖了更广泛的范围。在主观方面，单位行贿罪表现出的是直接故意的心态。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第三百九十条
对犯行贿罪的，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；因行贿谋取不正当利益，情节严重的，或者使国家利益遭受重大损失的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；情节特别严重的，或者使国家利益遭受特别重大损失的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。
行贿人在被追诉前主动交待行贿行为的，可以从轻或者减轻处罚。其中，犯罪较轻的，对侦破重大案件起关键作用的，或者有重大立功表现的，可以减轻或者免除处罚。
作为单位行贿罪的定义来看，这是指某些单位为了获取非法利益而采取向他人行贿的手段，或者是违反了我国相关法律法规，向国家公职人员提供回扣或手续费等行为，当其情节严重时会被认定为单位行贿罪。需要明确的是，单位行贿罪的执行主体是单位，即我们通常所说的"单位"，它不仅包括了公司、企业、事业单位、机关、团体，还囊括了各种所有制形式的企业和机构，例如集体所有制企业、中外合作企业、有限责任公司、外资公司以及私营公司等。
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法律依据：
《中华人民共和国刑法》第三百九十条
对犯行贿罪的，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；因行贿谋取不正当利益，情节严重的，或者使国家利益遭受重大损失的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；情节特别严重的，或者使国家利益遭受特别重大损失的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。
行贿人在被追诉前主动交待行贿行为的，可以从轻或者减轻处罚。其中，犯罪较轻的，对侦破重大案件起关键作用的，或者有重大立功表现的，可以减轻或者免除处罚。
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在单位违规挪用资金罪立案标准是多少
[律师回复] 解析：
关于挪用资金罪的立案准则如下：
首先，若公司员工挪用单位资金的金额达到了10,000元至30,000元人民币以上，并且已经超过了三个月期限尚未偿还，则可以作为该罪的立案标准之一；
其次，如果员工身上发生了挪用单位资金达到10,000元至30,000元人民币以上且用于谋求个人利益的行为，也符合立案标准；
最后，如果员工挪用单位资金的金额达到了5,000元至20,000元人民币以上，并将其用于非法活动，同样满足立案条件。
法律依据：
《刑法》第二百七十二条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人，数额较大、超过三个月未还的；或者虽未超过三个月，但数额较大、进行营利活动的，或者进行非法活动的，处三年以下有期徒刑或者拘役；挪用本单位资金数额巨大的，处三年以上七年以下有期徒刑；数额特别巨大的，处七年以上有期徒刑。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十四条的规定定罪处罚。有第一款行为，在提起公诉前将挪用的资金退还的，可以从轻或者减轻处罚。其中，犯罪较轻的，可以减轻或者免除处罚。
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首先，若公司员工挪用单位资金的金额达到了10,000元至30,000元人民币以上，并且已经超过了三个月期限尚未偿还，则可以作为该罪的立案标准之一；
其次，如果员工身上发生了挪用单位资金达到10,000元至30,000元人民币以上且用于谋求个人利益的行为，也符合立案标准；
最后，如果员工挪用单位资金的金额达到了5,000元至20,000元人民币以上，并将其用于非法活动，同样满足立案条件。
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