试用期辞职能拿到工资吗

在试用期内提出辞职请求，仍有资格领取相应工资待遇。
事实上，试用期被视为完成工作任务的必要阶段，故应根据实际出勤时间长度，对相应期间的工资进行准确计算与发放。
其次，试用期内所从事的工作条件不应低于本企业同类岗位中最低档工资或参考劳动合同中所规定的相关薪资水平的至少百分之八十，同时也不能低于劳动雇佣地的法定最低工资标准。《中华人民共和国劳动合同法》第二十条
劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。