孩子可以告家长家暴吗

[律师回复] 怎么回事啊都不清楚呢，

[律师回复] 不一定，一般一年左右

[律师回复] 您好，这种情况您可以报警处理。

[律师回复] 医疗期期限：根据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》（劳部发〔1994〕479号），医疗期的长短根据劳动者在本单位的工作年限和本人实际参加工作年限确定，具体如下：
实际工作年限10年以下的，在本单位工作年限5年以下的为3个月；5年以上的为6个月。
实际工作年限10年以上的，在本单位工作年限5年以下的为6个月；5年以上10年以下的为9个月；10年以上15年以下的为12个月；15年以上20年以下的为18个月；20年以上的为24个月。
累计计算：医疗期按劳动者在本单位的工作年限和本人实际工作年限累计计算，即劳动者在不同单位的工作年限可以合并计算。
病假计算：医疗期内的病假天数应计入医疗期。劳动者在医疗期内因病或非因工负伤停止工作进行治疗的，应按照医疗机构出具的病假证明确定病假天数。病假天数连续计算，包括公休日和法定节假日。
医疗期满后处理：劳动者医疗期满后，如仍需继续治疗且不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的，用人单位可以依法解除劳动合同，但应支付经济补偿金。

[律师回复] 您好我正在查看您的问题

[律师回复] 根据你的描述更像是正当防卫，应该够不上故意伤害。

[律师回复] 你好具体情况电话沟通

[律师回复] 你好，这个需要结合每笔债务具体分析，如需要可联系咨询。

[律师回复] 你好，这边是否是民事案件的问题，有没有证据

[律师回复] 您好，家暴有没有报案？

[律师回复] 银行卡户主是你，卡就属于你。你现在是否成年

[律师回复] 这是病要医。。。。。。。

[律师回复] 您好  具体情况可以问银行

[律师回复] 您好，具体问题可以电话给您详细解答。

[律师回复] 你好，下班途中发生车祸可能构成工伤，停工留薪期不能开除

[律师回复] 你好，你是否有相关的证据

[律师回复] 这种情况怕是不能解除措施

[律师回复] 你好，你的事情解决了吗

[律师回复] 你好具体情况电话沟通

[律师回复] 你好我们可以帮你处理