发生工伤超过一年还能认定吗

总体来说，按照相关法规规定，工伤认定申请应当自事故伤害发生之日或被依法诊断/鉴定为职业病之日起算，最迟须在期满后的一年之内提出。
然而，在某些特定情况下，超过一年的期限亦有可能获得成功认定。
例如，若因身体无法抗拒的自然灾害、社会动荡等重大非人为因素所拖延，那么在这段期间内发生的延迟将不会被计入一年的期限之中。
又如，倘若由于用人单位方面的原因导致劳动者未能及时提交工伤认定申请，那么从保护劳动者合法权益的角度出发，相关部门也可能会予以适当考虑并作出相应的认定。
然而，若无上述特殊情形出现，且超过了法定的一年期限，工伤认定部门往往会拒绝接受申请。
尽管如此，劳动者仍然可以考虑通过民事诉讼等法律手段来维护个人权益。
总而言之，对于是否能够得以成功认定工伤这一问题，需要依据诸多复杂因素加以综合考量和判断。