工伤认定没下来前需要按工伤算吗

在工伤判定结果尚未出台之际，我们无法直接按照工伤性质进行相应的处理操作。
工伤判定是一严格依照法定流程实施的过程，这需要相关政府部门依据特定的规章制度与确实可靠的证据予以裁决。
在此特殊阶段，用人单位有义务遵循常规的医疗救援路径，竭尽全力为受伤员工提供必需的医药治疗及协助支持。
倘若最终的工伤判定得以顺利通过，那么自受伤当日开始，员工们便可享受到应有的工伤福利待遇；然而若工伤判定未能得到批准，则将不能够按照工伤范畴的相关规章制度进行处理，可能需要根据其它适用法律法规来界定相关责任以及给予赔偿。
尽管如此，在实际生活中，仍有少数用人单位出于人道关怀或是为了维系出色的劳资关系，提前垫付部分相关费用。