哪些案件由检察院直接受理

[律师回复] 这个的话可以根据你这边的一个具体情况。

[律师回复] 具体情况具体分析，来电沟通一下具体情况

[律师回复] 请自行与公安机关联系。

[律师回复] 如果后面你以夫妻名义共同生活的话，有可能会构成重婚

[律师回复] 去谁的名字？是否需要分割之前的不动产？

[律师回复] 你好，因工受伤是可以认定工伤，索要赔偿的。但具体情况还是要根据你的伤势程度来判断。并且工伤案件的处理流程是第一步先进行工伤认定 第二步进行劳动能力鉴定 ，然后伤势现在怎样，因为工伤案件的赔偿很大一部分是和伤残等级所挂钩，所以建议你先把详细的医疗材料发给我看看，我们可以帮你计算出一整套详细的赔偿清单及金额，不管之后你是打算和老板协商处理，还是委托专业律师维护权益，都是用的着的。

[律师回复] 你好，关于您提出的问题，我们可以帮到您处理

[律师回复] 这个时候应该给你的是行政拘留

[律师回复] 工地老板欠钱不还，可以通过协商、投诉、诉讼等方式解决，必要时可追究刑事责任。
分析
协商解决：首先，劳动者应与用人单位进行协商，尝试通过沟通解决欠款问题。
投诉举报：如果协商无果，劳动者可以向当地劳动保障监察机构投诉举报。根据《最高人民法院关于集中清理拖欠工程款和农民工工资案件的紧急通知》第三条规定，对于有履行能力而拒不履行、恶意拖欠工程款和农民工工资的单位和个人，应当依法给予制裁。
诉讼解决：劳动者可以通过法律途径提起诉讼，要求支付拖欠的工资。根据《最高人民法院关于当前民事审判工作中的若干具体问题》第二十六条规定，只有在欠付劳务分包工程款导致无法支付劳务分包关系中农民工工资时，才可以要求发包人在欠付工程价款范围内对实际施工人承担责任。
刑事责任：如果用人单位以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬，或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬，数额较大，经政府有关部门责令支付仍不支付的，触犯《刑法》第二百七十六条之一的规定，构成拒不支付劳动报酬罪，可追究刑事责任。
证据收集：劳动者应收集能证明拖欠工资的证据，包括工资卡交易记录、工资条或有公司负责人的录音录像等。根据《最高人民法院、最高人民检察院、人力资源和社会保障部、公安部关于加强涉嫌拒不支付劳动报酬犯罪案件查处衔接工作的通知》，用人单位不提供相关证据材料的，应承担不利后果。
舆论监督：必要时，可以借助新闻媒体的舆论监督作用，在媒体上公布债务人名单，以施加压力

[律师回复] 你好具体什么情况需要深入了解才可以给到判断

[律师回复] 你好，及时报警交警定责，积极治疗，治疗结束后做鉴定，律师算赔偿金，具体可电话咨询我或者面谈

[律师回复] 你好，我是盈科东营郭树进律师，可以详细说一下具体情况吗？

[律师回复] 你好，请问一下问题解决了没有

[律师回复] 你好，对方违约，建议直接诉讼

[律师回复] 你这边具体什么情况，方便沟通么

[律师回复] 你好，你可以说一下案情，给你具体分析

[律师回复] 您好，可以通过起诉追偿

[律师回复] 在离婚冷静期满后三十天内需要向婚姻登记处办理离婚登记，否则过期时效，流程有需要重新走一遍

[律师回复] 可以告知物业，由物业告知对方。。如果是买不行就报警试试。

[律师回复] 你好，伤势如何哪里受伤了