律图审稿专业委员会3轮严审

产假休完辞职

4.5k浏览 帮助44人
专业服务 律师认证 退款保障
在线咨询,律师1对1沟通
最新修订 | 2024-02-22
男女双方晚婚的,除国家规定的婚假(3天)外,增加婚假十四日。女方晚育的,除国家规定的产假(90天)外,增加产假六十日,并给予男方护理假七日。增加的婚假、产假、护理假,视为出勤,工资照发,福利待遇不变。

产假休完辞职
咨询助手提示您
全文106字,阅读时间约1分钟
直接问律师最快9秒应答
继续阅读
投诉/举报
免责声明:以上内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解答? 125311人选择咨询律师
6935位律师在线平均3分钟响应99%好评
产假休完辞职
一键咨询
  • 132****2324用户3分钟前提交了咨询
    145****3367用户1分钟前提交了咨询
    盐城用户3分钟前提交了咨询
    宿迁用户2分钟前提交了咨询
    淮安用户4分钟前提交了咨询
    165****2824用户3分钟前提交了咨询
    152****3343用户1分钟前提交了咨询
    141****4848用户4分钟前提交了咨询
    淮安用户3分钟前提交了咨询
    无锡用户3分钟前提交了咨询
    淮安用户1分钟前提交了咨询
    161****4311用户3分钟前提交了咨询
    无锡用户4分钟前提交了咨询
    147****2101用户2分钟前提交了咨询
    142****5325用户2分钟前提交了咨询
  • 无锡用户2分钟前提交了咨询
    153****3217用户4分钟前提交了咨询
    165****4563用户3分钟前提交了咨询
    南通用户1分钟前提交了咨询
    徐州用户3分钟前提交了咨询
    淮安用户1分钟前提交了咨询
    扬州用户3分钟前提交了咨询
    盐城用户2分钟前提交了咨询
    盐城用户4分钟前提交了咨询
    徐州用户2分钟前提交了咨询
    133****6573用户3分钟前提交了咨询
    133****3087用户4分钟前提交了咨询
    155****0204用户2分钟前提交了咨询
    镇江用户1分钟前提交了咨询
    148****0124用户1分钟前提交了咨询
    淮安用户2分钟前提交了咨询
    176****4701用户4分钟前提交了咨询
    142****3858用户2分钟前提交了咨询
    南京用户2分钟前提交了咨询
    171****5071用户2分钟前提交了咨询
    镇江用户1分钟前提交了咨询
    苏州用户3分钟前提交了咨询
    淮安用户3分钟前提交了咨询
    镇江用户1分钟前提交了咨询
    南通用户2分钟前提交了咨询
    南通用户2分钟前提交了咨询
    141****2060用户4分钟前提交了咨询
    151****8231用户1分钟前提交了咨询
    133****8566用户4分钟前提交了咨询
    174****1517用户4分钟前提交了咨询
    苏州用户1分钟前提交了咨询
    扬州用户2分钟前提交了咨询
    泰州用户2分钟前提交了咨询
    171****4051用户2分钟前提交了咨询
    134****8824用户3分钟前提交了咨询
    137****3075用户3分钟前提交了咨询
    160****7305用户1分钟前提交了咨询
    徐州用户3分钟前提交了咨询
    盐城用户3分钟前提交了咨询
    160****3752用户3分钟前提交了咨询
    140****7668用户2分钟前提交了咨询
    163****4315用户2分钟前提交了咨询
    143****1458用户1分钟前提交了咨询
    南通用户2分钟前提交了咨询
    南京用户1分钟前提交了咨询
    淮安用户4分钟前提交了咨询
    连云港用户2分钟前提交了咨询
    南通用户2分钟前提交了咨询
    泰州用户2分钟前提交了咨询
    164****7137用户3分钟前提交了咨询
    徐州用户1分钟前提交了咨询
    174****1678用户3分钟前提交了咨询
    163****6623用户4分钟前提交了咨询
    南京用户1分钟前提交了咨询
    146****8470用户1分钟前提交了咨询
    扬州用户1分钟前提交了咨询
    175****7432用户3分钟前提交了咨询
    161****2111用户2分钟前提交了咨询
    苏州用户2分钟前提交了咨询
    南通用户4分钟前提交了咨询
    160****7513用户2分钟前提交了咨询
    苏州用户3分钟前提交了咨询
    131****7032用户1分钟前提交了咨询
    160****0630用户1分钟前提交了咨询
    160****0511用户3分钟前提交了咨询
    常州用户4分钟前提交了咨询
    151****2656用户2分钟前提交了咨询
    146****2486用户1分钟前提交了咨询
    无锡用户2分钟前提交了咨询
    161****2715用户2分钟前提交了咨询
    131****4727用户1分钟前提交了咨询
    153****6554用户3分钟前提交了咨询
    147****3337用户2分钟前提交了咨询
    常州用户2分钟前提交了咨询
    177****6080用户2分钟前提交了咨询
    无锡用户1分钟前提交了咨询
    162****4628用户3分钟前提交了咨询
    徐州用户2分钟前提交了咨询
    无锡用户4分钟前提交了咨询
    镇江用户4分钟前提交了咨询
    143****3041用户2分钟前提交了咨询
    145****5816用户4分钟前提交了咨询
    144****5837用户2分钟前提交了咨询
    扬州用户2分钟前提交了咨询
    徐州用户4分钟前提交了咨询
为您推荐
徐州177****1298用户1分钟前已获取解答
无锡188****5950用户3分钟前已获取解答
淮安178****5138用户2分钟前已获取解答
休完产假就辞职合法吗?
休完产假就辞职一般来说是合法的。但对于企业来说是非常不划算的。生育津贴,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付。也就是女职工的生育津贴金额并不是按照女职工个人月均工资计算,而是按照单位上年度月均工资。
10w+浏览
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
产假休完就辞职合法吗?
休完产假就辞职一般来说是合法的。但对于企业来说是非常不划算的。生育津贴,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付。也就是女职工的生育津贴金额并不是按照女职工个人月均工资计算,而是按照单位上年度月均工资。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
休完产假能直接辞职吗?
随着时代和社会经济的快速发展,我们可能会遇到很多各种各样的法律问题,因此我们更应该多多了解一些法律方面的知识。如果您目前正面临着休完产假能直接辞职吗?的问题没办法解决的话,那么可以通过本篇文章中整理的一些法律知识来找到答案。
10w+浏览
劳动纠纷
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,12w人正在咨询
休完产假是否可以辞职
随着时代和社会经济的快速发展,我们可能会遇到很多各种各样的法律问题,因此我们更应该多多了解一些法律方面的知识。如果您目前正面临着休完产假是否可以辞职的问题没办法解决的话,那么可以通过本篇文章中整理的一些法律知识来找到答案。
10w+浏览
劳动纠纷
问题紧急?在线问律师 >
5479 位律师在线,高效解决问题
女职工产假休完辞职合法么
休完产假就辞职一般来说是合法的。但对于企业来说是非常不划算的。生育津贴,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付。也就是女职工的生育津贴金额并不是按照女职工个人月均工资计算,而是按照单位上年度月均工资。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

律图安心问
服务承诺
专业服务
18W+认证律师,年普法人次15亿+,律图致力于为用户提供更专业的法律服务。
律师认证
该律师已经过平台身份认证及执业资格等严格审核,确保律师真实且专业,可放心委托!
退款保障
律图全程保障您的消费权益,律师未服务将自动退款至支付账户。
用户真实评价
  • 律师很有耐心,对我的疑问都解答得很清楚详细,回复也很及时,非常值得推荐哟
    135****4566
  • 律师人很好,回答仔细,给了比较好的建议,以后有需要还会来律图咨询的!
    134****2536
  • 律师非常负责,为我一一解答我不懂的问题,非常感谢!
    138****1158
温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应