律师说法·金融保险
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法律有没有规定超了六月三十号不能退税我国法律未明文规定纳税人超过6月30日不得申请退税。个人所得税退税款项通常在三天内到账，个别案例可能需一个月。超过30天未收到退款，纳税人有权向税务机关咨询原因。1.6k浏览
税务信息查询
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公积金缴存上限是多少公积金缴存的最高额度根据个人上一年度的月均工资和缴存比例而定，上限为每月缴存基数封顶值（31,884元）的12%，下限为起步标准（2,320元）的5%。新入职员工自第二个月起缴纳，新调入员工自发放工资之日起缴纳。3.5k浏览
房产纠纷
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履约保证金一般是多少履约保证金一般设定为合同总价的10%，作为书面合同的重要条款。中标者需按规定提交履约保证金，其金额不得超过中标合同总价款的10%。这一规定旨在确保合同履行的诚信与可靠性。3k浏览
保证金纠纷
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热门问答·金融保险
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车险佣金扣税
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五险一金税前扣除比例
单位可以申请提高、降低住房公积金缴存比例或申请缓缴。单位可根据自身经济状况，申请提高住房公积金缴存比例，最高为单位和职工各15%。企业上一年度亏损，且职工月平均工资低于6060元的，可申请降低缴存比例，单位和职工最低不得低于各5%。
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劳动纠纷
13岁孩子被车撞了，造成锁骨骨折，对方全责，保险公司应该赔偿哪些费用？
[律师回复] 主要赔偿医疗费，护理费，住院伙食补助，营养费，物质损失，补课费，交通费，残疾辅助器具费，后续治疗费。
如果评定伤残，需赔偿伤残赔偿金，精神损失费。
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五险一金税法扣除比例是多少？
1、养老保险：单位缴纳20%，个人缴纳8%。2、医疗保险：单位缴纳8%，个人缴纳2%。3、失业保险：单位缴纳0.7%，个人缴纳0.3%。4、公积金单位缴纳%，个人缴纳8%。5、工伤保险及生育保险个人无需进行缴纳。6、公积金： 单位：7%、 个人7%。
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劳动纠纷员工没提前辞工突然就走工资怎么给他发怎么扣他工资公司也没给他买社保没签合同公司要赔偿他吗？
[律师回复] 该名员工入职多久？您可以考虑主动联系他解决
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代通知金扣不扣税
代通知金属于规定的经济补偿金的一种，所以要是劳动者获得的代通知金数额在当地上年度职工拼接工资3倍数额以内的，那么就不纳个人所得税。如果是超过3倍数额的，那么超过部分就要依据相关法规缴纳个人所得税。
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劳动纠纷交通事故人生损害赔偿案件，不允许风险代理。
[律师回复] 你好，需要起诉的话根据案件的管辖，我们都是可以处理
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机动车车险的折扣计算方法是强险基础保险费×(1 与道路交通事故相联系的浮动比率A。简单一点理解的话，就是跟上一年度发生的有责任的交通事故率有关系的，发生的交通事故率越少，那在机动车险这一方面就可以享受最大幅度的优惠。不过，交强险跟商业险的折扣计算应该有差别。
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我上了半个月的班，家里面有事请了13天价被扣了￥2900这个月发工资的时候全部被扣完了上了半个月的班一分钱没拿到
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税款罚金能税前扣除吗？
税款罚金都是不能够在税前扣除的罚金和罚款，这些是属于违法之后的一种惩处措施，因此如果是触犯了刑事法律，要承担刑事责任就是用的罚金而罚款通常是违反了行政法规，那么这些带有惩治措施的费用都是不能够在税前扣除的。
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税务类纠纷老公欠债，我不知情，现在对方起诉了，我会受影响吗？银行卡，微信，支持的的钱会被扣吗
[律师回复] 根据民法典相关规定，要证明没有关系
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[律师回复] 你好，这边是否是民事案件的问题，有没有证据
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