律图审稿专业委员会3轮严审

个人可以签两份劳动合同

3.9k浏览 帮助39人
专业服务 律师认证 退款保障
在线咨询,律师1对1沟通
最新修订 | 2024-02-23

劳动合同法》第39条:“劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的”。


原则上不允许,例外情形:《劳动合同法》保护的双重劳动关系必须具备两个条件:(1)非全日制用工;(2)后订立的劳动合同不得影响先订立的劳动合同的履行。否则用人单位可以强制解除劳动关系



个人可以签两份劳动合同
咨询助手提示您
全文197字,阅读时间约1分钟
直接问律师最快9秒应答
继续阅读
投诉/举报
免责声明:以上内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解答? 125342人选择咨询律师
3569位律师在线平均3分钟响应99%好评
个人可以签两份劳动合同
一键咨询
  • 142****8631用户1分钟前提交了咨询
    苏州用户2分钟前提交了咨询
    177****0031用户3分钟前提交了咨询
    132****6712用户4分钟前提交了咨询
    连云港用户3分钟前提交了咨询
    常州用户4分钟前提交了咨询
    147****6648用户2分钟前提交了咨询
    苏州用户3分钟前提交了咨询
    155****7022用户3分钟前提交了咨询
    苏州用户3分钟前提交了咨询
    盐城用户2分钟前提交了咨询
    155****5846用户3分钟前提交了咨询
    宿迁用户3分钟前提交了咨询
    163****4225用户2分钟前提交了咨询
    153****1210用户3分钟前提交了咨询
  • 150****0565用户3分钟前提交了咨询
    徐州用户4分钟前提交了咨询
    淮安用户3分钟前提交了咨询
    苏州用户2分钟前提交了咨询
    175****4876用户2分钟前提交了咨询
    175****7360用户1分钟前提交了咨询
    155****1844用户4分钟前提交了咨询
    161****4144用户3分钟前提交了咨询
    138****5543用户1分钟前提交了咨询
    宿迁用户1分钟前提交了咨询
    134****4046用户3分钟前提交了咨询
    176****1312用户4分钟前提交了咨询
    淮安用户3分钟前提交了咨询
    淮安用户1分钟前提交了咨询
    178****1572用户2分钟前提交了咨询
    扬州用户3分钟前提交了咨询
    镇江用户4分钟前提交了咨询
    徐州用户1分钟前提交了咨询
    138****2456用户3分钟前提交了咨询
    盐城用户3分钟前提交了咨询
    连云港用户1分钟前提交了咨询
    145****3483用户1分钟前提交了咨询
    南京用户4分钟前提交了咨询
    164****4824用户1分钟前提交了咨询
    152****5163用户1分钟前提交了咨询
    146****6080用户1分钟前提交了咨询
    宿迁用户1分钟前提交了咨询
    苏州用户4分钟前提交了咨询
    连云港用户4分钟前提交了咨询
    苏州用户3分钟前提交了咨询
    177****5055用户4分钟前提交了咨询
    175****6723用户4分钟前提交了咨询
    镇江用户3分钟前提交了咨询
    177****8678用户1分钟前提交了咨询
    135****7404用户1分钟前提交了咨询
    扬州用户3分钟前提交了咨询
    泰州用户1分钟前提交了咨询
    南京用户1分钟前提交了咨询
    155****5020用户2分钟前提交了咨询
    常州用户4分钟前提交了咨询
    175****1844用户3分钟前提交了咨询
    扬州用户4分钟前提交了咨询
    淮安用户3分钟前提交了咨询
    常州用户1分钟前提交了咨询
    南京用户4分钟前提交了咨询
    扬州用户3分钟前提交了咨询
    158****2233用户4分钟前提交了咨询
    163****4473用户4分钟前提交了咨询
    133****0646用户3分钟前提交了咨询
    南京用户3分钟前提交了咨询
    153****7061用户2分钟前提交了咨询
    132****6860用户2分钟前提交了咨询
    连云港用户1分钟前提交了咨询
    泰州用户2分钟前提交了咨询
    166****6671用户2分钟前提交了咨询
    153****8417用户4分钟前提交了咨询
    常州用户4分钟前提交了咨询
    136****8178用户3分钟前提交了咨询
    南通用户1分钟前提交了咨询
    淮安用户2分钟前提交了咨询
    144****3765用户3分钟前提交了咨询
    苏州用户4分钟前提交了咨询
    134****0132用户2分钟前提交了咨询
    盐城用户1分钟前提交了咨询
    连云港用户1分钟前提交了咨询
    163****3245用户4分钟前提交了咨询
    137****7524用户3分钟前提交了咨询
    168****3382用户2分钟前提交了咨询
    142****7150用户2分钟前提交了咨询
    宿迁用户3分钟前提交了咨询
    141****3007用户2分钟前提交了咨询
    175****6372用户3分钟前提交了咨询
    152****7003用户1分钟前提交了咨询
    南京用户4分钟前提交了咨询
    徐州用户4分钟前提交了咨询
    165****0341用户3分钟前提交了咨询
    167****0882用户2分钟前提交了咨询
    157****7534用户3分钟前提交了咨询
    174****5635用户2分钟前提交了咨询
    苏州用户1分钟前提交了咨询
    174****6331用户4分钟前提交了咨询
    盐城用户4分钟前提交了咨询
    宿迁用户3分钟前提交了咨询
    南通用户4分钟前提交了咨询
    宿迁用户1分钟前提交了咨询
为您推荐
宿迁178****5118用户4分钟前已获取解答
泰州135****6529用户2分钟前已获取解答
徐州152****6156用户2分钟前已获取解答
一个人能签两份劳动合同吗?
一个人是不能同时签两份劳动合同的。在我国的劳动关系的规制中,同一个职员在同一个时间段内,只能与一个单位建立劳动关系,若是同时签署了两份劳动合同,此时就已经是违法了,若是单位由于其签署双份合同而权益受到侵害,此此时单位可以要求该职员支付赔偿金。
10w+浏览
劳动纠纷
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
一个人可否签两份劳动合同?
一般是不可以签署两份劳动合同的。正常情况下,如果都是全日制的劳务合作,那么签署两份实习合同之间就会发生冲突;劳动者如果和另外任何一家公司签署劳动合同,都会侵害签署第一份正式劳动合同的公司的用工权利。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
一个劳动者能同时签两份劳动合同吗
一个劳动者只能签订一份劳动合同。如果劳动者签订两份签合同的,那么任何一方单位有权终止劳动合同。法律依据:《劳动合同法》第三十九条 劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的。
10w+浏览
劳动纠纷
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,11w人正在咨询
一个人签两份劳动合同犯法吗
我国法律对于维护公民的合法权益是有很多相关规定的,我们可以利用法律来保护自己的合法权益不受侵害。如果您生活中遇到了法律方面的问题,可以通过本篇文章的内容来了解一些和一个人签两份劳动合同犯法吗,不签书面劳动合同违法吗相关的法律规定。
10w+浏览
劳动纠纷
问题紧急?在线问律师 >
5741 位律师在线,高效解决问题
一份劳动合同可以签两个地址吗?
一份劳动合同是可以签两个地址的。在我国的劳动合同的书写过程中,劳动合同对劳动报酬和劳动条件等标准约定不明确,引发争议的,用人单位与劳动者可以重新协商;协商不成的,适用集体合同规定;没有集体合同或者集体合同未规定劳动报酬的,实行同工同酬。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

律图安心问
服务承诺
专业服务
18W+认证律师,年普法人次15亿+,律图致力于为用户提供更专业的法律服务。
律师认证
该律师已经过平台身份认证及执业资格等严格审核,确保律师真实且专业,可放心委托!
退款保障
律图全程保障您的消费权益,律师未服务将自动退款至支付账户。
用户真实评价
  • 律师很有耐心,对我的疑问都解答得很清楚详细,回复也很及时,非常值得推荐哟
    131****4602
  • 第一次遇到这种情况,很慌乱,还好有你们给予帮助和指点!
    156****3687
  • 律师人很好,回答仔细,给了比较好的建议,以后有需要还会来律图咨询的!
    185****9020
温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应