黄道牙子停车交通法

[律师回复] 解析：
关于患有重度抑郁症并因此产生犯罪行为的人士，如果他或她在实施犯罪时，还未完全失去对自身行为的识别和控制能力，那么他们必须承担相应的法律责任，但这种情况下，可以依法从宽或者减免其刑罚；
然而，若在无法识别或控制自身行为的状态下导致了严重的危害后果，并且经过法定程序进行鉴定后得到确认，那么这类人将无需承担刑事责任。
法律依据：
《刑法》第十八条
精神病人在不能辨认或者不能控制自己行为的时候造成危害结果，经法定程序鉴定确认的；不负刑事责任，但是应当责令他的家属或者监护人严加看管和医疗；在必要的时候，由政府强制医疗。间歇性的精神病人在精神正常的时候犯罪，应当负刑事责任。尚未完全丧失辨认或者控制自己行为能力的精神病人犯罪的，应当负刑事责任，但是可以从轻或者减轻处罚。醉酒的人犯罪，应当负刑事责任。

[律师回复] 解析：
若员工遭受工伤事故前，已经在用人单位连续服务达十二个月以上者，应参照员工当月平均薪资水平来确定其原来的工资标准；
倘若不足十二个月，那么就需要根据该员工在遭受工伤之前实际工作月份所领取的总工资额，再除以这些月份的总数，从而得出其月平均工资，以此作为计算其原有工资标准的依据；
如果该员工在遭受工伤之前的工作时间还不到一个月，那么就应该按照其与用人单位签订的劳动合同中所规定的每月工资数额，来计算其原有工资标准。
法律依据：
《工伤保险条例》第三十三条
职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。
停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。
生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。

[律师回复] 你好 ，我做个工程：由于甲方（住建局）不支付工程款后就停工并协商解除合同了。现在已经起诉至法院，并做了工程价款司法鉴定，一审判决并没有采纳

[律师回复] 您好，您这边是有法律问题需要咨询是吗？

[律师回复] 你好，得看具体情况，看是否知情

[律师回复] 好，如果说牙齿被牙医给搞坏了，希望可以走法律途径。

[律师回复] 非法获取手机号属于侵犯个人隐私行为

[律师回复] 您好！具体什么情况可以详细说明？

[律师回复] 能请您详细叙述以下您的问题吗？

[律师回复] 电话咨询是免费的，也说的清楚

[律师回复] 轻伤使人肢体或者容貌损害，听觉、视觉或者其他器官功能部分障碍或者其他对于人身健康有中度伤害的损伤，包括轻伤一级和轻伤二级。

[律师回复] 您们是有什么纠纷的呢j

[律师回复] 你好 建议去医院先去检查 然后立马报警

[律师回复] 您好，专业律师立即和你联系！请你注意接听电话

[律师回复] 你好，是遇到哪些纠纷G

[律师回复] 你好，可以委托律师办理

[律师回复] 一般来说没有特别情形，第一次可能不不判离，那时间就会比较久

[律师回复] 您好，什么事情引起的？l

[律师回复] 您好，具体情况详细说一说。l

[律师回复] 这个的话可以根据你这边的一个具体情况。