教师产假期间有绩效吗

教师病假没有绩效工资，因为本来请病假的话，对于用人单位来说是存在着一定的损失的，毕竟没有劳动者为他进行工作了，所以在绩效奖金这一块有一些用人单位规定是予以扣除的，但这也是看公司内部的一个具体规定。

现在教师是一个很受大家欢迎的职业，由于两个带薪假期，人们越来越青睐这一行业。对这一行业感兴趣的同时我们也要对这一行业有一定的了解，首先我们关注一下教师请病假多久扣绩效的问题。事业单位病假规定表明病假在两个月之内的工资照发，超过两个月，教师绩效才会相应的扣除。

教师病假期间是不会扣绩效工资的，我国法律上明确规定了劳动者是可以享受到病假医疗期的，对于处在医疗期内的劳动者是可以合法的享受标准的工资待遇的，但如果超出了病假医疗期的则可以协商相关情况。

教师病假期间绩效工资的发放是工作人员病假在三个月以内的，病假期间工资照发；工作人员病假超过三个月的，从第四个月起按以下标准发给病假工资：工作年限不满十年的，发给本人工资的90%；工作年限满十年的，工资照发。

教师病假扣绩效工资是否合法应当根据病假的时间来认定，如果在病假的医疗期内的话，则不可以扣绩效工资的，因为根据劳动合同法的规定，在病假期间教师是可以享受正常的工资待遇的，但如果超出了病假医疗期，则可以根据有关规定来进行处理。