4.9k浏览
帮助48人
在线
卞晓飞律师
5.0分服务：153人
最快9秒应答
咨询我
最新修订 | 2024-02-25
借条是本案的关键，短信只能是辅助一下，所以，对笔迹有疑问，应当做笔迹鉴定，但笔迹鉴定的样本不要对方当场写，可以找对方在其他机构留下的签名（比如，在银行、派出所的签名），另外，找好的鉴定机构做鉴定，比如，西南政法的鉴定中心，上海的鉴定中心鉴定。建议电话沟通
- 免责声明
- 以下内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合，不代表平台立场，请酌情参考。
律师说法·债权债务
-
交通意外致人身亡怎样免于起诉若涉及交通事故致人死亡，为避免以肇事罪名被起诉，应积极收集证据，证明行为情节轻微、危害小，且责任仅为同等或次要。只要各环节均认定情节轻微、危害不严重、未构成犯罪，检察机关便无法提起诉讼。1.6k浏览
交通事故诉讼
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
民法典关于孤证方面的法律规定是什么涉嫌假冒注册商标被刑事拘留，应积极配合警方调查，主动交代事实。拘留期限通常不超过10日，但团伙作案可延长至37天。警方有权搜查相关场所。如有不满，可向纪委或监查机构投诉，要求赔偿。2k浏览
司法文书
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
公司法关于重组的规定是什么此种解决方案实现途径如下： 1.收购与兼并：上市公司购买他方企业股权或资产，进行兼并或定向扩股合并。 2.股权转让：上市公司资产重组的关键手段之一。 3.财产剥离及股权出售。 4.资产置换：上市公司资产重组的重要措施之一。1.9k浏览
改制重组
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
热门问答·债权债务
有债权债务问题找本地律师
问题没解答? 125325人选择咨询律师
民间借贷属于合同纠纷吗
一键咨询
为您推荐
民间借贷纠纷属于合同纠纷吗？
民间借贷纠纷属于合同纠纷的。事实上，我国目前的法律体系中，关于民间借贷的法律规定简单，尚不成熟。没有形成比较系统的法律制度，对民间借贷很多重要问题都没有做出比较明确规定。所以借款合同纠纷的处理法条基本适用于当前我国民间借贷纠纷的案件。
10w+浏览
债权债务
车辆年检延迟五个多月，异地年检后第一时间去车辆归属地进行道路运输证年审，被驳回技术等级评定有效期止时间和行驶证上不一致不予通过，延期审核罚款也已处罚
[律师回复] 你好，现在你的诉求是什么
3.9w浏览
问题没解决？试试问律师吧~
精选本地好评律师，为您提供1对1专业解答
立即问律师
民间借贷纠纷属于合同纠纷吗？
在现实生活中，很多人常常因为对法律知识了解的很少，而导致自己没有办法去维护自己的合法权益。所以我们需要多多了解一些于自己息息相关的法律知识，本篇文章为您整理了一些关于民间借贷纠纷属于合同纠纷吗？的法律知识，请阅读文章详细内容了解。
10w+浏览
债权债务
我女儿15岁了，开朋友的三轮车撞到行人，对方56岁，男农民，造成对方耳内出血，卢内损伤，住院22天，已出院，应该给对方多少钱
[律师回复] 电话咨询是免费的，也说的清楚
5w浏览
问题未解决？即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
民间借贷纠纷是否属于合同纠纷？
民间借贷纠纷是属于合同纠纷的，此时是属于借款合同纠纷。对于没有约定还款期限的借条，因没有具体的还款时间，债权人可以随时向债务人主张权利，而债务人也可以随时向债权人履行还款义务，因此不适用3年的诉讼时效，但适用最长20年的诉讼时效。
10w+浏览
债权债务我骑电动车与另外一辆电动车发生纠纷，对方先动手推我，完事我还手了，完事我们俩打起来了，事后我没受伤，对方眼睛挨了一拳受了点伤，我们俩这算是互殴吧，这会怎么处理
[律师回复] 您好，描述一下您的具体情况吧
3.1w浏览
快速解决“交通事故”问题
征收工矿建设用地、村民住宅、道路等集体建设用地平均每亩补偿13.6万元。这是那里得到的信息？
[律师回复] 参考当地同等土地性质的区位价，土地征收补偿包括土地本身的价值补偿，青苗补偿，安置费补偿，失地还有失地保险
4.6w浏览
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,12w人正在咨询
民间借贷纠纷属于刑事吗？
民间借贷纠纷一般不属于刑事案件，因为民间借贷方面的纠纷是属于财产方面的纠纷，所以应当是属于民事诉讼的范畴。若是在民间借贷过程当中有诈骗等相关的行为，那么有可能会涉嫌刑事犯罪。
10w+浏览
债权债务
问题紧急？在线问律师 >
5829 位律师在线，高效解决问题
民间借贷属于经济纠纷吗?
我国法律对于维护公民的合法权益是有很多相关规定的，我们可以利用法律来保护自己的合法权益不受侵害。如果您生活中遇到了法律方面的问题，可以通过本篇文章的内容来了解一些和民间借贷属于经济纠纷吗相关的法律规定。
10w+浏览
债权债务你好，我们公司新制定的员工手册，经过了流程形式的民主会议，里面一条条款写到:员工不签署公司文件属于严重违反规章制度，员工未签署确认该员工手册并向公司提出异议，公司后续以员工拒签文件属于严重违反规章制度开除员工且不作经济补偿是否合法？如果我们仲裁，这个属于严重因为吗？我们有签订劳动合同
[律师回复] 详细描述一下案件的具体情况
3.1w浏览
快速解决“劳动纠纷”问题
问题未解决？即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
155****9789
139****3557
158****3562
