企业离休干部死亡抚恤金标准

很多人听到死亡抚恤金都会认为跟遗产分配没区别。其实这里面区别大的很。现在先来聊聊，什么是抚恤金。

首先抚恤金是由国家单位、企事业单位以及集体，对于死亡员工家属进行的赔偿。其中这里指的死亡员工家属特指员工直系亲属，需要死亡人供养的人。

死亡抚恤金的构成条件:

死亡抚恤金是由丧葬服务费、

一次性抚恤金赔付(部分赔偿款通过结合工资计算出来)以及遗属困难补助赔偿

死亡抚恤金的注意事项:

死亡抚恤金金不需要缴税

死亡抚恤金金不能算入个人所得

死亡抚养金不属于夫妻共同财产

死亡抚恤金金根据条件判断按照遗产分配

死亡抚恤金的具体分配:

一般是由单位通知家属，派家属代表领取抚恤金。

家属和其他直系亲属商量处理分配事宜，分配进行不下去，有矛盾冲突无法解决时。可以向人民法院提起诉讼，由法院出面协调处理分配。

法院一般是按照均等平分分配，但也是考虑死亡家属家庭的实际情况进行分配。

死亡抚恤金在法定继承的顺序与遗产法定继承一样，死亡抚恤金优先分配直系亲属，配偶、子女、父母。这些人都没有的情况下是兄弟姐妹爷爷奶奶外公外婆。

死亡抚恤金特别注意事项:

有一些特殊的死亡抚恤金无法按照遗产继承进行分配，具体如下:

一，现役军人、公职人员牺牲，国家单位对遗属进行的赔偿。

二，因交通肇事而死亡的人得到肇事车辆单位(包括司机工作单位、肇事车辆保险等)进行赔偿费，都是给予被供养人的补偿。供养人特指需要死者抚养的人。

简而言之，死亡抚恤金依然是按照约定俗成的以死亡人直系亲属，直接供养人进行分配补偿。

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