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[律师回复] 解析：
当职务侵占犯罪符合下列所有要素时，应当被判定为职务侵占罪：
首先，客体要素：即公司、企业乃至其他相关单位所拥有的财产所有权；
其次，客观要素：其具体体现为行为人滥用自身职权的优势，非法占有和私吞该单位的财物，并且这种行为所涉及的金额已经达到了法律规定的较大标准；
再次，主体要素：这类犯罪的实施者必须是特定人群，主要包含了公司、企业以及其他各类单位的工作人员；
最后，主观要素：即行为人的主观心态需要是直接的故意，而且他（她）的最终目的是非法霸占了公司、企业或其他单位的财产。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
的确如此。职务侵占罪所指向的犯罪客体乃是本单位，亦即犯罪实施者所在的公司、企业或者其他类型的组织机构所拥有的财产。其中包括但不限于以下三种范畴：⑴业已归于本单位控制管理并且所有权归属明确的各项财产；⑵虽然为本单位暂时未能实际控制与调配，但是依据法律法规以及合约章程约定应属本单位所有的各类债权权益；⑶依据法律及各种安排，本单位有权临时进行管理、使用或者运输的他人财产。
法律依据：
《刑法》第二百七十条
将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
侵占罪之立案要件乃包括：
1、首先，犯罪嫌疑人须有法律认可之在先权限来合法持有他人财产；
2、其次，该犯罪行为的具体表现形式为未经他人同意而擅自移转或占有他人交付予己方代为保管之财物、遗忘物或者掩埋物，且占额数额相对较大，且对被害人所丧失权益之钱款拒不归还；
3、再次，其主观心态上必须对此类非法占用行为抱有故意心理，且存在明显的非法占有目的；
4、最后，构成本罪所需的起点金额也需要达到相应的较大标准。
法律依据：
《刑法》第二百七十条
【侵占罪】将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
非法占据他人房产的行为乃将他人物品无合法依据占为己有，且拒绝交还或退还者，即构成侵占犯罪。若违背房产所有人意愿，坚决不退出其居所者，则可判定为非法侵入住宅罪。此类情况，受害人可直接向所在地法院提起诉讼。对于非法搜查他人身体、住宅，或者未经许可强行侵入他人住宅的违法行为，将会面临三年以下有期徒刑或者拘役的法律惩罚。
法律依据：
《刑法》第二百七十条
将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
在通常情况下，关于侵犯所有权罪的证据搜集及收集是对其定罪确认的关键所在。这类证据可能涵盖了人证、物证以及音像影像资料等多元化形式。参照具体案例来看，若有任何自然人出于非法占有他人财产的意图，将其他公民委托给自身保管的财务、遗失物品或埋藏物，拒绝归还给原主或者故意装作毫不知情的行为，均会被视为构成侵犯所有权罪。
根据我国《刑法》相关条款规定，对于那些擅自将受托代管的财物据为己有的行为，将会面临两年以下的有期徒刑处罚。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十条
将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
答案是否定的。
首先，根据我所学习到的相关法律知识，在我国现行刑法典中，并不存在将“单位”作为侵占罪主体加以规制的相关条款，因此，根据罪刑法定原则，我们无法将“单位”纳入侵占罪主体的范畴，也就无法判定其构成侵占罪。
其次，从罪责的角度来看，本罪的主体应定位为一般的自然人，只要这些人具备承担相应刑事责任的能力即可构成本罪。
法律依据：
《刑法》第二百七十条
将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
若涉案金额为两千元，则符合立案条件。当不当得利的金额达到一定规模，即失主请求返还却遭到拒绝，且拒不归还者，其行为或将被认定为侵占罪。此种情况下的数额划分标准如下：金额在五千元至两万元之间属于“数额较大”；超过十万元则属于“数额巨大”，均可进行立案处理。
法律依据：
《刑法》第二百七十条
将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
您可以请求法院授权准予取保候审，并且须缴纳一定额度之保证金或提供相应之担保人作为保证。在我国，保释这一术语被称为“取保候审”，特指公安机关、检察院以及法院在处理刑事案件的整个过程中，对已被依法追究刑事责任但尚未被收监执行之人员，为了避免其逃脱法律制裁而采取的一种暂时性强制措施，确保其能够在合理时间内接受调查、起诉及审判。
法律依据：
《中华人民共和国刑事诉讼法》第六十七条
【取保候审的条件与执行】人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人，可以取保候审：
（一）可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的；
（二）可能判处有期徒刑以上刑罚，采取取保候审不致发生社会危险性的；
（三）患有严重疾病、生活不能自理，怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女，采取取保候审不致发生社会危险性的；
（四）羁押期限届满，案件尚未办结，需要采取取保候审的。

[律师回复] 解析：
根据我国法律规定，若职务侵占数额达到八万元的，可判处三年以下有期徒刑或拘役。
此外，对于公司、企业或其他机构的工作人员来说，如果他们利用自己在职位上所掌握的机密信息或特权，未经合法途径将所在单位的财产擅自据为己有，且金额较大者，将被处以三年以下有期徒刑或拘役，同时还要承担罚金刑罚；如数额巨大的，则需接受三年以上十年以下有期徒刑的处罚，同样要附加罚金刑；而当侵占数额达到了特别巨大的级别时，即便是十年以上有期徒刑甚至是无期徒刑都不能避免，而且仍然需要并处罚金刑罚。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
在司法实践中，职务侵占案件如若成功撤销诉讼，通常意味着犯罪嫌疑人将不会面临刑事审判和刑事惩罚。
然而，值得注意的是，职务侵占罪的量刑标准如下所示：
首先，对于构成该罪名的行为人，法院通常会依法判处其三年以下有期徒刑或者拘役，同时还需处以相应罚金；
其次，若职务侵占的涉案金额达到巨大程度，则可能被判处三年以上但不超过十年的有期徒刑，并且同样需要缴纳罚金；
最后，若职务侵占的涉案金额极为庞大，那么犯罪嫌疑人将会面临十年以上有期徒刑甚至无期徒刑的严厉惩罚，同时仍需承担罚金责任。
法律依据：
《刑法》第二百七十条
【侵占罪】将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金;数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
对于职务侵占罪中自首的确认：在实施犯罪行为之后能主动投案、并真实地表达自身所犯下的罪行，这才构成自首。根据此规定，认定自首需满足两个基本要素。
首先，必须是自愿投案；
其次，必须对自己的罪行进行诚实的陈述。
法律依据：
《刑法》第六十七条
犯罪以后自动投案，如实供述自己的罪行的，是自首。对于自首的犯罪分子，可以从轻或者减轻处罚。其中，犯罪较轻的，可以免除处罚。
被采取强制措施的犯罪嫌疑人、被告人和正在服刑的罪犯，如实供述司法机关还未掌握的本人其他罪行的，以自首论。
犯罪嫌疑人虽不具有前两款规定的自首情节，但是如实供述自己罪行的，可以从轻处罚；因其如实供述自己罪行，避免特别严重后果发生的，可以减轻处罚。

[律师回复] 解析：
在我国，侵占罪的量刑通常为两年以下的有期徒刑、拘役或罚款；倘若犯罪数额巨大或存在其他严重情节，则可能被判处两年至五年的有期徒刑，并且需要承担相应的罚金责任。侵占罪，特指那些以非法占有他人财产为目的，通过擅自占有、隐藏等方式将原本属于他人但由自己保管的财务、遗失物品或地下埋藏物据为己有的违法行为，并且要求此类行为涉及到的金额必须达到一定数量，且被告方须对该财物拒绝归还。
法律依据：
《刑法》第二百七十条
【侵占罪】将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
确实如此。当某人担任公司内部职务，利用其所在职位所赋予的权力与便利条件，非法占有公司的财产且涉及的金额达到相当规模或具有其它严重情节时，将会触犯职务侵占罪。对于公司、企业以及其它事业单位中的雇员来说，如果他们利用职权上的优势，将所在单位的财富非法据为已有，并且涉案的金额达到一定程度，那么根据法律规定，他们将被判以三年以下有期徒刑或者拘役，同时还需承担罚金的责任；若涉案金额巨大，则可能面临三年以上十年以下有期徒刑，同样需要缴纳罚金；而当涉案金额特别巨大时，他们将面临十年以上有期徒刑甚至无期徒刑，同时也必须承担罚金的责任。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
侵占罪在法律适用上的量刑标准为：受侵财物金额若处于数额较大范围内，将被判定实行二年以下有期徒刑、拘役或处罚金的惩罚措施；而对于涉案金额更为庞大或者涉及其它严重情节者，一般会处以二年以上但不超过五年有期徒刑，并且同时进行罚款作为附加刑罚。
法律依据：
《刑法》第二百七十条
【侵占罪】将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
1、关于法定刑在五年以下有期徒刑、拘役幅度的量刑起点及基准刑的规定：
依据中国法律法规之规，对于那些利用职务职权，非法侵占本单位财产，且其犯罪数额已经达到了“数额较大”起点为一万元的被告人来说，我们可以将其量刑起点设置在三个月拘役至六个月有期徒刑的范围之内。在这个量刑起点的基础之上，如果他们的犯罪数额每增加一千八百元，那么就可以增加一个月的刑期，以此来确定基准刑。
2、关于法定刑在五年以上有期徒刑幅度的量刑起点及基准刑的规定：
根据相关法律法规，对于那些利用职务职权，非法侵占本单位财产，且其犯罪数额已经达到了“数额巨大”起点为十万元的被告人来说，我们可以将其量刑起点设置在五年至六年有期徒刑的范围之内。同样地，在这个量刑起点的基础之上，如果他们的犯罪数额每增加一万元，那么就可以增加一个月的刑期，以此来确定基准刑。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
侵占犯罪的立案准则如下所述：
首先，该犯罪的构成要件是以非法占有为目的，通过不当手段将原本由他人交付本人保管的财物、遗忘物或埋藏物非法据为己有，且数额达到一定程度，并且在被请求返还时拒绝履行义务的行为；
其次，根据相关法律规定，侵占罪的侵占金额在2万元人民币以上但不足20万元人民币的情况下，属于数额较大的起点标准；而当侵占金额超过20万元人民币时，则属于数额巨大的起点标准。
法律依据：
《刑法》第二百七十条
将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
在涉及某一特定犯罪时，关于其追诉时效的规定需依其所对应的最高法定刑而定。若确定某一犯罪的最高法定刑为有期徒刑五年以上但不满十年的情况下，则该犯罪的追诉时效期限应当设定为十年。
至于侵占罪的具体立案标准，主要包括如下两点内容：
首先，行为人未经合法授权而擅自将代为保管的他人之财非法据为己有，且涉案金额达到一定程度（即数额较大），同时又拒绝归还的，那么便应判处两年以下有期徒刑、拘役或罚金；
其次，如果涉案金额进一步扩大至数额巨大的范畴，那么行为人将面临更为严重的法律制裁，即处以二年以上五年以下有期徒刑，并且还须承担相应的罚金责任。侵占罪，是指行为人为实现自身非法占有之目的，通过非法手段获取他人保管的财产、遗忘物或者埋藏物，且涉案金额达到一定程度（即数额较大），同时又拒绝归还的违法行为。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第八十七条
犯罪经过下列期限不再追诉：法定最高刑为不满5年有期徒刑的，追诉时效的期限为5年。法定最高刑为5年以上不满10年有期徒刑的，追诉时效的期限为10年。法定最高刑为10年以上有期徒刑的，追诉时效的期限为15年。法定最高刑为无期徒刑、死刑的，追诉时效的期限为20年。如果20年后认为必须追诉的，须报请最高人民检察院核准后，仍然可以追诉。

[律师回复] 解析：
若涉及到债务人无法清偿债务的情况时，通常情况难以被认定为侵占罪。何谓侵占罪？这是指行为人为追求非法占有之目的，公然违背法律法规，私自进行了将原本应由他人代为保管的财产、遗失物品或者埋葬物非法占为己有的行为，并且这种行为所造成的财产损失达到一定程度，行为人对这些财物始终保持着拒不归还的态度，从而引发的刑事犯罪。
法律依据：
《刑法》第二百七十条
【侵占罪】将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
依据中华人民共和国刑法的明文规定，涉案人员若是由于犯下侵占罪行而被法院判处拘役或者三年以下有期徒刑等惩罚，同时满足以下四个具体要求的，即：
1.情节轻微；
2.具悔过之意；
3.无再次犯罪风险；
4.宣布缓刑并不会对其居住社区产生严重负面影响，那么便可依法予以缓刑判决。
法律依据：
《刑法》第二百七十条
【侵占罪】将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
鉴于犯罪嫌犯涉及职务侵占罪，此案应由公安机关依法行使管辖权，并展开立案及侦查程序。
根据我国现行法律法规，任何公司、企业或其它组织中的工作人员，若利用职务之便，擅自将本单位财物据为己有，且所涉金额达到较大标准，将面临三年以下有期徒刑或拘役的刑事处罚，同时还需承担罚金刑罚。若侵占数额进一步升级至巨额级别，则将被判处三年以上十年以下有期徒刑，并同样需要缴纳罚金。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。