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可以随时从学校辞职么?
不可以随时从学校辞职,根据我国劳动合法法的规定,老师在学校任职期间,如果需要辞职的,应当提前三十天向用人单位提出申请,并对相关工作情况进行交接,而后才可以辞职离婚工作岗位。
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学校的幼师可以随时辞职吗?
按照正常程序,学校的幼师不可以随时辞职,经过试用期后,其必须提前一个月告知学校人事部门,如果个人擅自离岗给学校带来损失,要承担违约责任。从提交辞职信算起一个月后,不管学校方面是否批准,幼师都可以离职。
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学校试用期可以随时辞职吗
学校试用期是不可以随时辞职的,在原则上来说劳动者在试用期都是不能够随时辞职的,应该提前三天书面通知用人单位,只是不用承担违约赔偿责任,而对于试用期间不符合录用条件的,也是可以辞退该劳动者的。
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学校备案制可以随时辞职吗
作为学校备案制的工作人员也不能随时辞职的,备案制实际上是当事人和学校签订的也有劳动合同,只不过用大家通俗的眼光来看待不属于学校的体制内的员工而已。但即使是作为学校的临时工,在正常情况下辞职的话必须应该提前一个月通知用人单位。
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私立学校老师随时辞职合法吗?
私立学校的老师如果和学校签署了劳动合同的话,要进行辞职,需要提前30天向学校提出书面通知。学校不得以任何理由拒绝老师的辞职。但是如果老师随意进行离职的话,学校有所损失可以向老师要求赔偿。
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