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过失造成他人受损应当怎样去赔偿

#人身侵权 最新修订 | 2026-01-24
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佀梦迪律师
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律师解析
要是因过失让他人受了损,得先瞧瞧过失行为和损害结果有没有因果联系。
有的话,就得担赔偿责任
赔偿通常涵盖医疗费护理费交通费等治疗康复的合理花销,还有误工减少的收入。
导致残疾的,要赔残疾生活辅助具费和残疾赔偿金
致人死亡的,赔丧葬费死亡赔偿金
定好责任和范围后,双方先商量赔偿。
谈不拢,受损方可以走民事诉讼等法律渠道,让过失方担责。
法院依证据和规定判赔偿金额及支付方式等。
这过程中,过失方得举证自己的过失程度和合理抗辩理由来维权。

案情回顾:

小胡在驾驶过程中因操作失误,导致车辆碰撞路边护栏,致使行人小丽受伤。小丽要求小胡赔偿医疗费、护理费等各项损失,双方就赔偿责任及金额产生争议。小胡认为自己并非故意,不应承担全部责任,且对小丽提出的赔偿金额存在异议,双方协商无果,小丽遂准备通过法律途径解决。

案情分析:

1、首先需判断小胡的过失行为与小丽的损害结果之间是否存在因果关系,若存在,则小胡需承担相应赔偿责任。
2、赔偿范围包括医疗费、护理费等合理费用及因误工减少的收入等。若造成残疾或死亡,还需赔偿相应费用。
3、双方先协商赔偿事宜,协商不成小丽可通过民事诉讼要求小胡赔偿。法院会依据证据和法律规定判定赔偿金额及支付方式,小胡需提供证据证明自身过失程度及合理抗辩理由维护权益。
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给其他用人单位造成损失的应当承担的赔偿责任
用人单位招用与其他用人单位尚未解除或者终止劳动合同的劳动者,给其他用人单位造成损失的,应当承担连带赔偿责任。连带责任是指各个责任人对外都不分份额,不分先后次序地根据权利人的请求承担责任。在权利人提出请求时,各个责任人不得以超过自己应承担的部分为由而拒绝。
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滥用出资人权利给法人或者其他出资人造成损失的应当依法如何?
滥用出资人权利给公司造成损失的规定,根据《民法典》营利法人的出资人滥用出资人权利造成法人或者其他出资人损失的,应当依法承担民事责任。滥用法人独立地位和出资人有限责任,逃避债务,严重损害法人债权人的利益的,应当对法人债务承担连带责任。
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