兼职几百块工资遭拖欠还能否要回来
- 律师解析
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就算兼职工资只有几百块，被拖欠了也能依法讨回。
要先确定和雇主有实际劳务关系。
协商无果，就收集工作记录、工资约定凭证等证据。
接着可向劳动监察部门投诉，他们会责令雇主限期给工资。
要是雇主逾期不给，会被责令加付赔偿金。
也能直接申请劳动仲裁，裁决生效后雇主不履行，可申请法院强制执行。
得留意时效，仲裁时效是一年，从权益被侵害起算，尽早维权。
案情回顾:
小胡从事兼职工作，然而雇主却拖欠其几百元工资。小胡与雇主协商不成，不知该如何通过合法途径讨回工资，双方为此产生争议。
案情分析:
1、小胡与雇主存在事实上的劳务关系，协商不成可收集工作记录、工资约定凭证等证据。
2、可向劳动监察部门投诉，责令雇主限期支付，逾期不支付则加付赔偿金。
3、也能直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，仲裁生效后雇主不履行可申请强制执行。
4、要注意劳动争议申请仲裁时效为一年，从知道或应知道权利被侵害之日起算，需及时维权。
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