遭打伤后误工费应赔偿的天数是多少
- 律师解析
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1.误工费赔偿天数通常按医疗机构证明来定，一般从受伤日算到定残前一天。
2.未构成伤残时，误工时间以医疗机构证明为准。
如医院建议休息3周，赔偿天数就是21天。
3.构成伤残的，误工时间算到伤残评定日。
比如受伤2个月后评定为伤残，误工天数就是2个月。
4.因伤致残持续误工的，误工时间可算到定残前一天，具体天数要结合就医诊断和伤残鉴定等情况判定。
案情回顾:
小朱在一次意外事故中受伤，他向责任方小胡索赔误工费。小朱称自己受伤严重无法工作，要求按照受伤至定残日前一天计算误工天数。小胡则认为应该按照医院诊断证明上确定的休息天数计算。医院诊断证明需小朱休息4周，但小朱在受伤后3个月才进行伤残评定且被确定构成伤残。双方就误工费赔偿天数产生争议。
案情分析:
1、根据法律规定，若未构成伤残，误工时间根据医疗机构出具的证明确定。本案中若不考虑伤残情况，按医院诊断证明小朱误工天数应为28天。
2、若构成伤残，误工时间一般计算到伤残评定之日，若受害人因伤致残持续误工，误工时间可计算至定残日前一天。小朱已被评定为伤残，按此规定他误工天数应是受伤后到定残日前一天共3个月时间，需双方依据实际的就医诊断、伤残鉴定等情况综合判定赔偿天数。
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