加班时间太久能不能选择被迫离职
- 擅长领域：债权债务 律所：山东无他律师事务所
- 服务城市：青岛 电话：19106422056
-
推荐理由：柳露露律师，已执业4年，执业地区为山东青岛，认证执业律所是山东无他律师事务所，擅长债权债务、婚姻家庭、劳动纠纷等领域案件，支持在线咨询或电话咨询：19106422056，经过平台多重严格审核，官方实名认证通过，已获得平台特别推荐！
展开
- 律师解析
-
1.加班时间过长，员工可被迫离职。
法律规定，单位要执行劳动定额标准，不能强迫员工加班，安排加班却不付加班费违法。
2.员工以单位未足额支付报酬为由被迫解除合同，符合法律规定，可立即解约，还能要求单位支付经济补偿，补偿按工作年限算，每满一年支付一个月工资。
3.员工要保留加班证据，如通知、考勤记录等，证明单位加班不付酬。
案情回顾:
小朱在某公司工作期间，公司长期安排其加班，却从不支付加班费。小朱多次与公司沟通，要求支付加班费，但公司以各种理由推脱。小朱不堪重负，决定以公司未及时足额支付劳动报酬为由被迫离职，并要求公司支付经济补偿，然而公司拒绝支付，双方因此产生争议。
案情分析:
1、根据法律规定，用人单位应严格执行劳动定额标准，不得强迫或变相强迫劳动者加班，安排加班却不支付加班费属于违法行为。该公司长期安排小朱加班却不支付加班费，已违反法律规定。
2、小朱以公司未及时足额支付劳动报酬为由被迫解除劳动合同，符合法律规定，其不仅可立即解除劳动合同，还能要求公司支付经济补偿。经济补偿按小朱在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准支付。同时，小朱需保留加班通知、考勤记录等相关证据，以证明公司存在加班安排且未支付加班费的事实。
0
问题没解答? 125455人选择咨询律师
加班时间太久能不能选择被迫离职
一键咨询
遇到合伙人管钱私自用款如何处理
合伙人私自用款违反合伙协议和法律规定。若合伙协议有约定，按约定处理，要求退款担责；协议无约定，其他合伙人可要求返还用款，造成损失的要求赔偿。可先沟通协商，让其说明用途还钱，协商不成，收集财务记录、交易凭证等证据，走法律途径向法院起诉退款并赔偿。
10w+浏览
老公和小三的孩子是否可拥有继承权
10w+浏览2026-06-09
合伙人与企业交易如何处理
合伙人与合伙企业进行交易需依合伙协议约定或经全体合伙人一致同意。若合伙协议有规定，按约定处理；若未约定，须经全体合伙人一致同意，否则该交易可能被认定无效，给合伙企业或其他合伙人造成损失的，行为人应承担赔偿责任。
10w+浏览
父母将财产指定给一人，该怎么证明
10w+浏览2026-06-09
合伙企业财产纠纷期限是多久
合伙企业财产纠纷一般适用三年诉讼时效，自权利人知道或应当知道权利受损及义务人之日起算。若自权利受损起超二十年，法院不予保护，特殊情况可依申请延长。诉讼时效期间内，若有权利人提履行请求、义务人同意履行等情形，时效中断并重新计算。发生纠纷应及时维权，防因时效问题失胜诉权。
10w+浏览
工亡赔偿金在家属之间要怎么分
10w+浏览2026-06-09
合伙人故意把账算不清怎么办
若合伙人故意算不清账，可先与合伙人沟通，明确要求其提供准确账目并说明情况，尝试协商解决。若沟通无果，可收集相关合伙协议、交易记录、财务凭证等证据，向法院提起诉讼来解决纠纷，维护自身合法权益。
10w+浏览
按顺位继承能获得多少财产
10w+浏览2026-06-09
合伙做生意前期垫资怎么办
合伙做生意前期垫资，可在合伙协议中明确垫资事项，包括金额、用途、返还方式和时间等，以保障垫资方权益。若未签协议，垫资方要保存好相关凭证，如转账记录、发票等，以便在出现纠纷时维护自身合法权益。
10w+浏览
放弃房产继承是否可以获得补偿
9.1w浏览2026-06-09
