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工伤停工留薪期鉴定结果多久出来的

#工伤鉴定 最新修订 | 2026-08-02
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擅长领域:刑事辩护 律所:海华永泰(杭州)律师事务所
服务城市:杭州 电话:13634108887

律师优势:有团队,办过大案,有顾问单位经验,丰富的专业经验

推荐理由:陈俊宇律师,已执业6年,执业地区为浙江杭州,认证执业律所是海华永泰(杭州)律师事务所,擅长刑事辩护、交通事故、工伤赔偿、债权债务、劳动纠纷等领域案件,支持在线咨询或电话咨询:13634108887,经过平台多重严格审核,官方实名认证通过,已获得平台特别推荐!

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律师解析
工伤停工留薪期鉴定结果出具时间有规定。设区的市级劳动能力鉴定委员会收到申请后,会从医疗卫生专家库随机抽3名或5名专家组成专家组,由专家组给出鉴定意见。该委员会依据专家组意见作出工伤职工劳动能力鉴定结论,必要时可委托有资格的医疗机构协助诊断。
设区的市级劳动能力鉴定委员会要在收到申请之日起60日内作出鉴定结论,必要时,期限能延长30日。鉴定结论要及时送达申请鉴定的单位和个人。
如果申请鉴定的单位或个人对设区的市级劳动能力鉴定委员会的鉴定结论不服,可在收到结论之日起15日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会作出的鉴定结论是最终结论。
建议申请鉴定的单位和个人及时关注鉴定时间,若对结果有异议,要在规定时间内提出再次鉴定申请,以维护自身合法权益。

案情回顾:

小朱在工作中受伤,向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出工伤停工留薪期鉴定申请。该委员会按规定抽取专家组成专家组提出鉴定意见后作出鉴定结论,但超过60日才出具结果。小朱所在单位对该鉴定结论不服,认为超期出具影响结果公正性,在收到结论15日内,向省劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。

案情分析:

1、设区的市级劳动能力鉴定委员会一般应自收到申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论,必要时可延长30日。此案例中该委员会超期出具结果,存在程序瑕疵。
2、申请鉴定的单位或个人对设区的市级劳动能力鉴定委员会作出的鉴定结论不服,有权在收到结论之日起15日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请,小朱所在单位的申请符合法律规定,省劳动能力鉴定委员会作出的结论为最终结论。
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在饭店受伤该以什么方式赔偿
在饭店受伤获赔偿的方式如下:先确定责任,饭店未尽安全保障义务致顾客受伤需担责,第三人侵权致伤由其担责,饭店未尽安保义务承担补充责任。赔偿途径有协商,与饭店达成赔偿协议;协商不成可找消协等调解;也可向法院起诉,准备好起诉状和证据,赔偿范围含医疗费等合理费用。
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在厂里被打检查没伤如何处理
在厂里被打但检查没伤,首先应及时报警,由公安机关介入调查,固定相关证据。若情节较轻,公安机关可调解处理,双方达成协议可不处罚;若无法达成协议,可对打人者处警告、罚款等治安处罚,被打者也可就民事赔偿向法院起诉。
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在公共场所损坏物品应承担什么责任
在公共场所损坏物品,一般要承担民事赔偿责任。依据相关法律,侵害他人物权致损应赔偿,按物品受损时市场价格或其他合理方式计算。情节较轻的涉及治安管理问题,会受警告、罚款或拘留等处罚。故意毁坏公私财物数额较大或有严重情节,构成故意毁坏财物罪,要承担刑事责任,量刑分三年以下和三年以上七年以下。
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私人装修承包人受伤谁负责赔
私人装修承包人受伤,责任承担依情况而定。若为承揽关系,一般定作人(业主)不担责,但对定作、指示或选任有过失则需承担相应赔偿责任,如选无资质承包人。若为雇佣关系,雇主(业主)应担责。若工程有转包、分包,接受转包、分包的雇主无相应资质或安全生产条件,发包人、分包人要与雇主连带担责。
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商场地下车库属公共场所,在此受伤赔偿标准如下:先确定责任主体,商场未尽安全保障义务要担责,第三人侵权则由侵权人赔偿。赔偿范围涵盖医疗费、误工费、护理费、交通费等,造成残疾还需赔残疾赔偿金。具体赔偿金额依实际情况、证据及当地法律确定,协商不成可诉讼,由法院判定。
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