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合同终止时,履约义务要怎样处置

#合同终止 最新修订 | 2026-10-11
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擅长领域:合同事务 律所:北京市京鹏律师事务所
服务城市:北京朝阳区 电话:18500331988

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律师解析
合同终止时,履约义务处置要根据不同情形来处理。
要是合同因为债务已履行而终止,就表明当事人已完全履行合同约定的义务,履约义务自然消灭,双方不用再继续履行。
如果合同是因解除而终止,没履行的部分要终止履行;已履行的部分,根据履行情况和合同性质,当事人能请求恢复原状或采取其他补救措施,还有权请求赔偿损失。像在买卖合同里,买方付了货款但卖方没交货,合同解除后,卖方要返还货款;卖方已交付部分货物,买方可以要求退还未使用部分货物并收回对应货款。
当合同因抵销、提存、免除、混同等原因终止,履约义务也会相应消灭。以抵销为例,双方互负债务且符合法定或约定抵销条件,各自的履约义务在抵销范围内消灭。
合同终止后,当事人要遵循诚信等原则,按照交易习惯履行通知、协助、保密、旧物回收等后合同义务,以此维护交易安全与秩序。

案情回顾:

小许与小胡签订了一份买卖合同,小许支付货款后,小胡却未按约交付货物。小许要求解除合同,小胡则认为合同已部分履行,不应解除。另外,小朱和小丽互负债务,符合抵销条件,但小丽认为不应抵销。双方因此产生争议。

案情分析:

1、小许与小胡的合同因小胡未履行交付货物义务,小许要求解除合同,根据法律规定,合同解除后,对于尚未履行的部分应终止履行,小胡应返还小许已支付的货款。
2、小朱和小丽互负债务且符合抵销条件,根据法律,各自的履约义务在抵销范围内消灭,小丽的主张没有法律依据。同时,合同无论因何种原因终止,当事人都应遵循诚信等原则,履行通知、协助、保密、旧物回收等后合同义务。
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没找到劳动合同还能申请劳动仲裁吗
没找到劳动合同也可申请劳动仲裁,劳动合同不是证明劳动关系的唯一证据。认定双方存在劳动关系时,可参照工资支付记录、“工作证”等证明身份的证件、招用记录、考勤记录、其他劳动者证言等。申请仲裁时收集这些证据可维护权益,且单位超一月不满一年未签合同,需支付双倍工资。
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劳动仲裁或者去诉讼大概要多长时间
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劳动仲裁一般需45天,案情复杂可延长15天。若对仲裁结果不服进入法院一审,适用简易程序审理的在3个月内审结,普通程序为6个月;一审不服上诉进入二审,法院会在3个月内审结。整体时间受案件具体情况影响。
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